Arbeitnehmerbewertung für AWG Allgemeine Warenvertriebs

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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Weiterbildung
Management
Arbeitskultur
Mittelmaß
Stellvertretender Filialleiter (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Friedrichsdorf26. Februar 2016
Neben hohem Arbeitsaufkommen und kaum geschulten Mitarbeitern und allein Unterhalter des Betriebes durch dauerabwesenheit der Führung war ein anständiges Arbeiten kaum möglich. Ständiger ausfall von mitarbeiter liesen die arbeiten ins unermessliche steigen und stehts planungen wie ein Kartenhaus einstürzen. dennoch kollegiale kollegen die stehts einsprangen falls not am mann war.
Gelernt habe ich das nicht alles so läuft wie es gerne soll aber man dennoch nicht aufhören kann. Stehts am ball bleiben. Schwierig wurde es nur durch unter besetzung durch Krankheitsfall.
Am besten gefiel mir das es jeden Tag etwas zu tun gab und der Kontakt mit den Kunden.
Nachteile
Keine Zusatzleistung trotz Überstunden
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20
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