Bauhaus
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Deutschland83 Bewertungen
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Es war ein gemischtes Kollegium, und ich wurde oft ausgebremst, nicht so viel in die Theorie mit Kunden einzugehen alles lief schnell schnell. Die Kollegen wahren oft nicht ganz bei der Sache was mich persönlich gestört hat. Und durch meine Einstellung wurde ich ein wenig rausgeekelt. Jedoch konnte ich auch recht viel dazu lehren auch im Bereich Kundeninformation und Convention. Bestellung von Baustoffen und Materialien am pc.
Der größte Drecksladen und Arbeitgeber den die Welt jeh gesehen hat.
Abschaum in meinen Augen.
Abschaum in meinen Augen.
Durch Umstrukturierungen wurden Freiheiten hinsichtlich der Termin- und Arbeitszeitplanung sowie das Treffen schneller Entscheidungen gehemmt und erschwert.
Es wahr eine sehr familiäre Umfeld zwischen Kollegen und den Chefs Arbeit hat immer spaß gemacht nie zu hohe Ansprüche an die Mittarbeiter.
- Gutes Arbeitsklima mit netten und hilfsbereiten Kollegen
- große und abwechslungsreiche Kundschaft
- große und abwechslungsreiche Kundschaft
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Geschäftsleitung ist gut nur manche abteilungsleiter haben Angst vor junge Mitarbeiter die ahnung haben und ekeln sie aus dem Betreib
Eigentlich sehr gut, Klima meist sehr gut und man darf immer ein Wörtchen mitreden und Ideen einbringen.
Teilweise Unfair das, so leid es mir tut, teilweise faule Mitarbeiter um einiges mehr verdienen als die, die sich den ganzen Tag kaputt arbeiten.
Teilweise Unfair das, so leid es mir tut, teilweise faule Mitarbeiter um einiges mehr verdienen als die, die sich den ganzen Tag kaputt arbeiten.
Vorteile
Nettes Arbeitsklima, Weihnachts und Urlaubsgeld, man darf teilweise mitreden
Nachteile
Gehalt unfair geteilt.
Wer beim Chef genug schleimt kann alles werden.
Völlig unfähige Menschen sitzen als Kassenaufsicht im Büro und dürfen mit Kassieren umgehen wie der letzte Dreck und der Gl freut sich so tolles Personal zu haben. Fast schon lächerlich.
In diesem Unternehmen werden die falschen Personen gefördert und wirklich gute Mitarbeiter kündigen nach und nach.
Teilweise werden die Abteilungen nur mit Aushilfen besetzt.
Völlig unfähige Menschen sitzen als Kassenaufsicht im Büro und dürfen mit Kassieren umgehen wie der letzte Dreck und der Gl freut sich so tolles Personal zu haben. Fast schon lächerlich.
In diesem Unternehmen werden die falschen Personen gefördert und wirklich gute Mitarbeiter kündigen nach und nach.
Teilweise werden die Abteilungen nur mit Aushilfen besetzt.
Vorteile
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
Nachteile
Schlechte Stimmung und Förderung Falscher Mitarbeiter
Alle sehr nett, Arbeitsklima war angenehm bis auf ein paar Zicken
Dieses Unternehmen kann ich nur jedem weiter Empfehlen.
Die Mitarbeiter der Abteilungen haben einen sehr herzlich aufgenommen, jedoch ist das ein sehr stressiger Beruf. Bei den Arbeitszeiten und der Arbeitsaufteilung gab es jedoch ab und zu unfaire Entscheidungen. Die Bezahlung hingegen war während der Ausbildung super. Zudem bekam man hier vermögenswirksame Leistungen.
ein angenehmes Unternehmen, welches auf seine Mitarbeiter so gut es geht eingeht.
Bei Bauhaus wird man freundlich empfangen es gibt keine konkurenz, familiärer Umgang im team
Gehalt ist ziemlich gut .auch Weihnachts und urlaubsgeld bekommt man gleich nach 6 Monaten. Man muss ziemlich flexibel sein da schichtpläne fast täglich geändert werden und man nix planen kann.auch Urlaub bekommt man nicht immer wie abgemacht wenn Arbeiter fehlen hat man halt plötzlich kein urlaub.
Die unternehmensleiter sind sehr kooperativ und auch sehr nett. Aber wie schon gesagt an der Kasse die kassenchefin ist nicht gerade freundlich.
Die unternehmensleiter sind sehr kooperativ und auch sehr nett. Aber wie schon gesagt an der Kasse die kassenchefin ist nicht gerade freundlich.
Würde niemanden raten bei Bauhaus zu arbeiten, schlechtes miteinander,schlechtes Gehalt 1500€ Brutto,wenig Lob aber dafür viel Ärger. Jeder möchte jedem ein Messer in den Rücken stechen. Und ich bin leider auch noch in eine Filiale gekommen wo der eigene Chef einen diskriminiert. Nur zu,
Du bist das Gut was uns besser macht!
Ha ha niemals!!!!!!
Du bist das Gut was uns besser macht!
Ha ha niemals!!!!!!
Sehr angenehmes arbeitsklima, nette Mitarbeiter und nette geschaftsleitung.
Kein kollegiales arbeiten möglich.
Lösungen werden nicht gefunden.
Unmögliche Arbeitsbedingungen
Lösungen werden nicht gefunden.
Unmögliche Arbeitsbedingungen
schade um den guten Ansatz, es scheint das den Bauhaus Investoren der Blick für die Zustände verloren gegangen ist.
Vorteile
toller Baumarkt
Nachteile
mieses Management
8 Jahre insgesamt alles gegeben und aufgeopfert, sich für das Unternehmen gesundheitlich kaputt gemacht.
Um am Ende als dank dafür Endlassen zu werden.
Systematisch werden Mitarbeiter Gekündigt nach Ablauf einer bestimmte Angehörigkeit.
Um am Ende als dank dafür Endlassen zu werden.
Systematisch werden Mitarbeiter Gekündigt nach Ablauf einer bestimmte Angehörigkeit.
Kollegen alle super und hilfsbereit, es wird viel versprochen und nichts gehalten. Personalpolitik für a.... Personal wird mit zeitverträge in die Arbeitslosigkeit geschickt. Nach mehren vertragsverlängerungen kein Festvertrag. alles hinhalten tatik und Verarschung.
gute Bezahlung ,Urlaubs und weihnachtsgeld.
Gute Bezahlung
gute Bezahlung ,Urlaubs und weihnachtsgeld.
Gute Bezahlung
Gearbeitet muss überall werden.
Leider hat die Personalsituation in den vergangenen Jahren etwas gelitten.
Die Bezahlung ist Leistungsgerecht und Übertariflich aber nicht herausragend.
Bei einer 37,5 Std. Woche (Vollzeit) macht man sich normalerweise nicht kaputt, aber da immer weniger Personal in bestimmten Abteilungen vorhanden ist, müssen halt die letzten Krieger um so mehr ran.
Was an der Qualität der Beratung und Beratungszeit dann schlussendlich mangelt.
Überstunden werden bezahlt oder auch zum FZausgleich bereit gestellt.
Man sollte sich aber auch ein dickes Fell im Bezug auf Kunden zu legen.
Es ist ja leider inzwischen allgemein bekannt das Verkäufer öfter handgreiflich angegriffen werden von Kunden.
Bauhaus, wenns gut werden muss.
Leider hat die Personalsituation in den vergangenen Jahren etwas gelitten.
Die Bezahlung ist Leistungsgerecht und Übertariflich aber nicht herausragend.
Bei einer 37,5 Std. Woche (Vollzeit) macht man sich normalerweise nicht kaputt, aber da immer weniger Personal in bestimmten Abteilungen vorhanden ist, müssen halt die letzten Krieger um so mehr ran.
Was an der Qualität der Beratung und Beratungszeit dann schlussendlich mangelt.
Überstunden werden bezahlt oder auch zum FZausgleich bereit gestellt.
Man sollte sich aber auch ein dickes Fell im Bezug auf Kunden zu legen.
Es ist ja leider inzwischen allgemein bekannt das Verkäufer öfter handgreiflich angegriffen werden von Kunden.
Bauhaus, wenns gut werden muss.
Vorteile
Weihnachts- und Urlaubsgeld, Hausprämien
Nachteile
es wird zu wenig Wert auf Qualifizierte Mitarbeiter gelegt
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