Creativ Personaldienstleistungen
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Wie sind Lohn- und Gehaltsgruppen bei Creativ Personaldienstleistungen eingeteilt?

3 Antworten

Wir wenden den Tarifvertrag IGZ/DGB an, das heißt wir vergüten dementsprechend nach einem mehrstufigen Entlohnungsmodell bis hin zum Equal Payment.
Des weiteren zahlen wir selbstverständlich auch Zuschläge für Schicht-, Mehr-, Wochenend- und Feiertagsarbeit.

Abhängig vom jeweiligen Kundeneinsatz sind außerdem noch spezielle Zulagen möglich.

16. August 2019

Man beginnt mit dem aktuellen Mindestlohn und steigert sich nach 6 Wochen bis zu einem, vom Betrieb festgelegten, Maximalbetrag. Teilweise mit Schicht- und Branchenzuschlägen.

Nach Zeitarbeit Tarif plus Zulage

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