Arbeitnehmerbewertung für DIWA Personalservice

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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Überraschend gute Zeitarbeitsfirma
Erzieherin (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Dresden13. Juni 2017
Also ich weiß ja nicht was in ganz Deutschland die Diwa so treibt, aber eins kann ich sicher sagen, dass ich hier in Dresden richtig Glück habe (wenn ich mir die vorherigen Bewertungen durchlese) mit der Firma. Ich arbeite mittlerweile seit Mitte Februar bei der Diwa als Erzieherin in einer Kita. Zu Beginn haben Sie mir eine Kita vorgeschlagen bei welcher ich mit den beiden jungen Herren zum Vorstellungsgespräch war. Diese Kita hat auch zuerst einen guten Eindruck gemacht, jedoch wollte ich dann nach ein paar Tagen dort sofort wieder raus. Habe es den beiden Herren mitgeteilt und es wurde auch sofort reagiert und Sie haben mich dann rausgenommen und einer anderen Kita vorgeschlagen. Dort war ich mit den beiden Herren vorstellig. Naja und jetzt arbeite ich immernoch dort und bin sehr glücklich dass sofort reagiert wurde. Was das Gehalt angeht bekomme ich genausoviel wie wenn ich in der Kita direkt arbeiten würde. Also ich kann die Diwa in Dresden nur weiterempfehlen. LG
Vorteile
Bei Problemen wird sofort reagiert
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Weitere Arbeitnehmerbewertungen für DIWA Personalservice

Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
nicht sehr innovatives Zeitarbeitsunternehmen
Area Manager (Ehemaliger Mitarbeiter) –  81547 München18. September 2019
Man versucht sich als etwas darzustellen, was man nicht erfüllen kann
Hat über die Jahre viel an drive verloren , Schade eigentlich
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Menschen die mich verstehen
Personaldisponent (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Düsseldorf21. August 2019
Es geht nicht immer nur ums Geld sondern um die Menschen!
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Gesamtbewertung

3,2
Basierend auf 15 Bewertungen
54
42
34
23
12

Bewertungen nach Kategorie

3,1Work-Life-Balance
2,9Vergütung/Leistungen
2,9Jobsicherheit/Karriere
2,7Geschäftsleitung
3,1Unternehmenskultur

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