EURA Personal GmbH
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Gehälter pro Stunde bei EURA Personal GmbH als Metallbauer (m/w/d) in Bayern

Jobtitel
Standort
9 % über dem landesweiten Durchschnitt
Geschätztes Gehalt basiert auf Angaben von 1 Angestellten, Nutzern und aus Daten vergangener und aktueller Stellenanzeigen auf Indeed in den letzten 36 Monaten. Die angezeigten Schätzwerte beziehen sich auf Stichwörter und Jobtitel und entsprechen möglicherweise nicht dem tatsächlichen Gehalt eines Unternehmens.

Offene Stellen für Metallbauer (m/w/d) bei EURA Personal GmbH

  1. Weißenhorn
    Zu Ihren Tagesaufgaben gehört das Verschweißen von Rohren und Blechen aus Aluminium mit Stärken ab 2 mm im WIG- und MIG-Prozess.
    vor 2 Tagen
  2. München
    Arbeitswege von maximal 60 min im ÖPNV. Bis 30 Tage Urlaub ab Beschäftigungsbeginn. Berufserfahrung in der Spanhebenden Metallverarbeitung.
    vor 30+ Tagen
  3. Dachau
    Regelmäßige Vergütung bis zu 2.140,00 € netto (Steuerklasse I/160 Stunden). Bis zu 100 % Erstattung der Arbeitsbekleidung.
    vor 30+ Tagen
  4. Weißenhorn
    Wir suchen zum sofortigen Eintritt Schweißer, Roboter Schweißer, Hand Schweißer, MAG Schweisser, WIG Schweisser, Schlosser, Industriemechaniker, Metallbauer,…
    vor 3 Tagen
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Wie viel verdient ein Metallbauer (m/w/d) bei EURA Personal GmbH in Bayern?

Durchschnittliches Einkommen pro Stunde bei EURA Personal GmbH als Metallbauer (m/w/d) in Bayern ist etwa 16,00 €, was 9 % über dem Landesdurchschnitt liegt.
Informationen zu Gehältern stammen von 1 Datenpunkt Angestellter, User, vergangener und aktueller Stellenanzeigen auf Indeed in den letzten 36 Monaten.
Bitte beachten Sie, dass es sich bei allen Gehältern um Schätzwerte handelt. Diese basieren auf Angaben Dritter und werden Indeed-Nutzern ausschließlich zu Vergleichszwecken angegeben. Die angezeigten Schätzwerte beziehen sich auf Stichwörter und Jobtitel und entsprechen möglicherweise nicht dem tatsächlichen Gehalt eines Unternehmens. Mindestlöhne sind den jeweiligen Ländern abhängig. Für genaue Gehaltsinformationen kontaktieren Sie bitte den Arbeitgeber.