Vorstellungsgespräche bei GP Günter Papenburg AG

Das sagen andere Bewerber über Vorstellungsgespräche bei GP Günter Papenburg AG

Bewertung der Vorstellungsgespräche

Basierend auf 11 Vorstellungsgesprächen

Positiv

Schwierigkeitsgrad

Basierend auf 9 Vorstellungsgesprächen

Mittel

Dauer des Auswahlprozesses

Basierend auf 7 Vorstellungsgesprächen

Etwa 1 Woche

Der Auswahlprozess bei GP Günter Papenburg AG

Gesamteindruck

Bewertung von 7 auf einer Skala von 1–10, wobei 1 Schlecht und 10 Ausgezeichnet ist.

Bewertung von 4 auf einer Skala von 1–10, wobei 1 Einfach und 10 Schwierig ist.

Dauer des Auswahlprozesses

Etwa 1 Woche

43 %

Etwa 1–2 Tage

14 %

Etwa 2 Wochen

14 %

Etwa 1 Monat

14 %

Mehr als 1 Monat

14 %

Kommt häufig vor

Vorstellungsgespräch vor Ort

86 %

Telefonisches Vorgespräch

43 %

Es finden dort keine Vorstellungsgespräche statt

14 %

Sonstiges

14 %

Schriftlicher Test

0 %

Kommt selten vor

Präsentation

0 %

Führungszeugnis

0 %

Gesundheitscheck

0 %