HORNBACH
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Bewertung für HORNBACH

Arbeitsreicher Arbeitgeber

3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
25. März 2016
Tagesablauf: Bestellungen durchführen, Preise aktualisieren, Umbauten von Regalen durchfürhen, Ware verräumen, Kunden beraten, Farben mischen, Kundenbestellungen anlegen, Bilder für Kunden zusammenstellen. Gelernt habe ich wie man ein Glas schneidet, Bilderrahmen bestellt, wie man Sonnenschutzsysteme bestellt. Amschwierigsten finde ich, dass der Job bei Hornbach eintönig werden kann und oft wenig Unterstützung bekommt. Am besten gefällt mir, dass der Arbeitgeber in der Nähe ist und man einiges lernen kann.
Bewertungen nach Kategorie
3,0Work-Life-Balance
3,0Vergütung/Leistungen
4,0Jobsicherheit/Karriere
4,0Geschäftsleitung
3,0Unternehmenskultur
Vorteile
10 Minuten bis zum Arbeitsort
Nachteile
schlechte Einsatzplanung
War diese Bewertung hilfreich?
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
11. Oktober 2020
Gleiche Stelle
Kaufmann im Einzelhandel (Ehemaliger Mitarbeiter) - Berlin
Ich habe bereits viele Stationen erlebt und gesehen in diesem Unternehmen und kann sagen das Hornbach an sich ein sehr guter Arbeitgeber ist.Es steht und fällt hier allerdings mit den direkten Führungskräften in den jeweiligen Märkten.Leider gibt es bis heute, trotz massiver Nachholprozesse in der Entwicklung von Führungskräften, teilweise sehr starke Defizite was Empathie und Fachwissen angeht bei Vorgesetzten.Wenn man Vorgesetzte hat, dies sind in der Regel Assistenten und Marktleiter, die dies gut beherrschen, so gibt es ein sehr gutes Arbeitsklima, sowie niedrige Krankenstände.Ist das nicht vorhanden, so gibt es häufig Ausfälle durch Überlastung und Unzufriedenheit, was widerum zu noch mehr Last der übrigen MA führt, was wiederum einen Teufelskreis in Gang setzt.
Vorteile
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Unternehmensprämie, GymPass vergünstigt, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung, Entgeldumwandlung u.v.m.
Nachteile
Schichtdienste im Handel, ungeeignete Führungskräfte (nicht Flächendeckend), Wochenendarbeit
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
29. Oktober 2019
Gleiche Stelle
Kaufmann im Einzelhandel (Ehemaliger Mitarbeiter) - Potsdam
Der eindeutige Nachteil besteht darin, dass man recht selten Sonnabend frei hat, ca. alle 6 Wochen, was sich natürlich auf das Familienleben auswirkt. Das Schichtsystem ist ausbaufähig und ist sicherlich marktabhängig. Auf die Wünsche der Mitarbeiter wird ab und an Rücksicht genommen.
Vorteile
Pünktliche und angemessene Bezahlung
Nachteile
Recht wenig Sonnabend frei
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1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
19. August 2020
Gleicher Ort
Lagerarbeiter (Derzeitiger Mitarbeiter) - Fürth
Wen du ein Zeitarbeiter bist, sie respektieren dich nicht, sie sprechen dich nie mit deinem Namen an, ich arbeite in Fürth Hornbach, die Manager dieses Ortes sehen dich als Sklaven an
Vorteile
Kein
Nachteile
Mehr
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  1. Arbeitsreicher Arbeitgeber