Karriere und Anstellung bei Hunkemöller
Infos zum Unternehmen
- CEOPhilip Mountford60%sind mit der Leistung von Philip Mountford zufrieden
- Gegründet1886
- Mitarbeiteranzahl5.001 bis 10.000
- Umsatz85 Mio. bis 425 Mio. (EUR)
- BrancheEinzel- & Großhandel
- Link
Jobs
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Bewertungsübersicht
Die Gesamtbewertung wird anhand von 369 Bewertungen berechnet und kann sich ändern.
Bewertungen
Filialleiterin in Gelsenkirchen
am 20. April 2022
Für Aushilfen und Studenten ein guter Arbeitgeber, alles darüber hinaus nicht empfehlenswert.
Sicherlich ein guter Arbeitgeber für junge Frauen, die sich ein paar Euro dazuverdienen wollen und gleichzeitig Freude an Teamarbeit und Kundenkontakt haben. Bei Vollzeit und Teilzeitmitarbeiterinnen gibt es keine Work-Life-Balance, viel zu viele Aufgaben und Druck von oben.Werkstudentin in Köln
am 17. Mai 2022
Der schlimmste Arbeitgeber den ich je hatte
Unbezahlte Überstunden, immer unterbesetzt da keiner an so einem Ort arbeiten will, man wird gezwungen mehrere Stunden unbezahlt Online Kurse zu machen, Terror auf WhatsApp das jemand einspringen muss, da man sonst sein Job verliert. Storeleitung respektlos und inkompetent, Urlaubsanträge werden vergessen, Unizeiten der Studenten werden ignoriert, Azubis werden missbraucht, Freundlichkeit der Festkräfte gibts nicht. Samstags Terror durchs Headset damit mehr Umsatz erreicht wird. Kunden werden angemotzt wenn sie etwas nicht mitnehmen wollen, Chef zwingt einen mindestens drei Sachen zu kaufen mit dem Personalkauf!! Für Minijobber katastrophal da sie wegfallen wenn der Leitung die Umsätze nicht gefallen. Kauffrau im Einzelhandel in Neuötting
am 17. Mai 2022
Nicht zu empfehlen
Man ist nur eine Nummer.Leider war die Filialleiterin sehr jung und unerfahren in der Führung.Verkäuferin in Konstanz
am 5. Mai 2022
Katastrophal
Die Mitarbeiter sind den Führungskräften völlig egal. Schlechte Bezahlung und Druck ohne Ende. Man muss sich für alles rechtfertigen. Der Ton und Umgang mit uns Teilzeitkräften war einfach nur herablassend und aggressiv dazu oftmals fehlende Kommunikation. Zusammengefasst die Erwartungen sind dimensional hoch aber im Gegenzug bekommt man nichts außer ein “ ja super! Könnte aber besser sein”Aushilfe in Ludwigshafen am Rhein
am 17. April 2022
Pure Ausbeuterei, mehr Schein als Sein
Das Arbeiten macht Spaß, währen meine Kollegen nicht so toll wäre ich nicht geblieben. Die Arbeitszeiten bei Ladenöffnung werden nicht bezahlt, zwanzig Minuten vorher sollte man da sein sonst schafft man es nicht, die Kasse einzuzählen und zu saugen. Als Aushilfe kommt man nie auf seine Stunden, stimmt der Umsatz nicht werden diese einfach gestrichen, oftmals ein paar Stunden davor. Die Anforderungen an Teilzeitkräfte sowie an Aushilfen und Auszubildende!!! sind enorm. Man muss sich rechtfertigen, weshalb der Umsatz nicht stimmt und allgemein ALLES wissen. Wenn man als studierende nicht flexibel ist wegen der Uni wird man angeprangert, denn es gibt pro Laden nur eine Vollzeitkrat und das ist die Filialleitung. Es gibt einen Grund, weshalb ständig Aushilfen gesucht werden für diese Kette und das ist, weil viele bereits nach Monaten kündigen wegen schlechter Behandlung, nicht fairer Bezahlung und Ausbeuterei. Zudem hat jeder Angst vor den Regionalleitungen, denn diese sind meist hinterlistig und suchen nach den kleinsten Dingen, um eine Rechtfertigung zu erhalten und das als Aushilfe, welche die Woche zweimal arbeitet. Alles in allem kein guter Arbeitgeber, welcher dringend mal seine Unternehmenspolitik überdenken sollte. Das verkaufen und der Kontakt mit Menschen macht so viel Spaß, doch viele lassen sich davon blenden und bleiben. Fazit: Nie wieder Hunkemöller. Wie würden Sie Ihren Arbeitgeber bewerten?
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Fragen und Antworten
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Infos zu Vorstellungsgesprächen
Erfahrungen von 158 Indeed-Nutzern, die in den letzten 5 Jahren ein Vorstellungsgespräch bei Hunkemöller hatten.
Neutrale Erfahrung
Das Gespräch ist einfach
Der Prozess dauert etwa 1 woche
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