Lebenshilfe Bonn
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Was für Benefits bietet die Lebenshilfe?

2 Antworten

  • 30. April 2020

    Unser Angebot hängt von der ausgeschrieben Stelle und dem Stellenumfang ab:
    Vergütung: In Anlehnung an den TVöD (VKA) plus Jahressonderzahlung

    Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (GgmbH) bzw. Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (e.V.) und ein Zuschuss zum Monatsticket, Beihilfe für Brille und Zahnersatz

    Urlaub: 29 Tage bei einer 5-Tage-Woche sowie 2 betriebliche Nicht-Arbeitstage

    Entwicklung: Förderung Ihrer individuellen Kompetenzen durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, dazu 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr

    Gesundheit: Yoga-Kurse, Fahrrad-Leasing, vergünstigter Beitrag in einem Fitnessstudio, Obst, Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung

    Konfessionsfreihei: Wir leben Inklusion und sind ein konfessionsfreier Arbeitgeber

    Sinnhaftigkeit, Teamgeist und Perspektive!

  • Für alle Mitarbeiter: Obst- und Getränkeflat (Wasser, Tee, Kaffee), Zuschuss Fahrkarte (sehr gering), Zuschuss Fahrrad (lohnt sich kaum), Zuschuss Rente, Yoga (1 x wöchentlich), Zuschuss für Zähne, Brille und Hörgerät (lohnt sich!). Ab und zu gibt es noch Gutscheine.
    Für höhere Anstellungen oder im ambulanten Bereich: Laptop, Handy, Homeoffice, Dienstwagen

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