Bewertungen für Lernstudio Barbarossa

Alle 11 Bewertungen werden angezeigt.
Sortierung nach: Hilfreichste | Bewertung | Datum
5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Ambiente lavorativo molto stimolante
Insegnante (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Germania20. Mai 2019
Insegnante di lingue. lavoro parti time. Parte più difficile: pazienza.
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1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Studioleitung
Studioleitung (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Nordrhein-Westfalen28. Februar 2019
macht einen unseriösen Eindruck, das Hauptaugenmerk soll auch Vertragsabschlüsse gerichtet werden, zunächst Kunden annehmen, Dozentenfrage später klären, potentielle Kunden werden nicht umfassend (eigentlich gar nicht )über Rücktritt bzw. Kündigung informiert, keine Gratisstunden, obwohl damit geworben wird, Zusagen werden nicht eingehalten,
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5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Produktiver Arbeitsort
Pädagogische Fachkraft (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Saarbrücken25. August 2018
Man hat als Dozent die zugesagte inhaltliche Freiheit. Überdies gibt es die Möglickeit, auch elektronische Medien zu nutzen für den Unterricht. Ansonsten wird z.T. Arbeitsmaterial zusätzlich zu dem Eigenen bereit gestellt. Man kann auch Wünsche anmelden.
War diese Bewertung hilfreich?Ja 10Nein 18Melden
3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Ambiente di lavoro flessibile
Insegnante di italiano (Ehemaliger Mitarbeiter) –  Saarland26. Juli 2018
Orari flessibili
Contratto da libero professionista
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Progressives Arbeitsumfeld
Tutor (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Berlin5. Mai 2018
Als Honorarkraft im Lernstudio zu arbeiten bedeutet mehr oder weniger, dass das Studio als Mittelmann agiert. Sie organisieren den Raum so wie die Schüler und die Lehrkraft. Es ist ein interessantes Konzept von sofern das hauptsächlich Freiberufler mit Vorkenntnissen, einfacher Unterrichtserfahrung oder Studenten (wie Ich es bin) an einem Ort nicht nur aneinander vorbeiarbeiten sondern aktiven Austausch betreiben über Unterrichtsstoffe und Lehrmethoden. - Dies ist großartig für jeden der sich für Bildung interessiert, denn hier findet es freier und ungebundener statt als an Schulen. Kinder und Jugendliche kommen freiwillig um kooperativ zu lernen, was unabhängig vom Arbeitgeber das Konzept des Lernstudios zu einem durchweg positiven Erfahrung macht.
Vorteile
Kostenloser Kaffee, Wasser
Nachteile
Bei Komplikationen häufig keinen Ansprechpartner im Management
War diese Bewertung hilfreich?Ja 18Nein 21Melden
5,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Modern and comfortable workplace
Teacher of English as a Foreign Language (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Neuss, Germany6. März 2017
I teach adults business English. I have lessons twice a week.
Classrooms offer modern and pleasurable environment.
The most enjoyable part of the job are students whose dedication and strong motivation make every lesson nice experience.
Vorteile
free teaching aids
Nachteile
low salaries
War diese Bewertung hilfreich?Ja 27Nein 20Melden
4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Angenehmer Arbeitsort
Nachhilfelehrer (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Mannheim16. Februar 2017
Die Arbeit hier ist soweit angenehm. Ich habe weitestgehend freie Auswahl der Gestaltung meines Unterrichts. Natürlich gibt es Regeln, an die ich mich halten muss, aber das ist völlig normal und in jedem Unternehmen so. Es ist für mich wichtig, mich entfalten zu können und flexibel sein zu können.
Die Kollegen sind auch nett, ich verstehe mich gut mit ihnen.
Vorteile
Freie Gestaltung des Unterrichts.
Nachteile
Keine Zusatzleistungen
War diese Bewertung hilfreich?Ja 30Nein 23Melden
1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
kein guter Arbeitsplatz
unbekannt (Derzeitiger Mitarbeiter) –  unbekannt4. Juni 2016
schlecht organisiert, Geldbezogen, Unterbezahlung, unkooperativ in Vertragsfragen zu einer verfrühten Auflösung (auch bei schwerwiegenden Fällen...), hohe Fluktuation
War diese Bewertung hilfreich?Ja 45Nein 8Melden
1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Schlechtes Konzept
Dozentin (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Augsburg, BY2. Juli 2015
Leider werden die Leute über den Tisch gezogen und Mitarbeiter verdienen weniger als eine Reinigungskraft.
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
Dozentin für PC-Kurse (Derzeitiger Mitarbeiter) –  Köln, NW27. Januar 2015
Recherche und Bereitstellung von Unterlagen zur Investitionsförderung. Datenpflege
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Gesamtbewertung

3,4
Basierend auf 11 Bewertungen
53
44
31
20
13

Bewertungen nach Kategorie

3,8Work-Life-Balance
2,8Vergütung/Leistungen
2,8Jobsicherheit/Karriere
3,2Geschäftsleitung
3,6Unternehmenskultur

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