opta data Abrechnungs GmbH
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Bewertungen für opta data Abrechnungs GmbH

Jobtitel
Alle
Standort
Deutschland6 Bewertungen
Alle 6 Bewertungen werden angezeigt.
3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
bei einem guten Team ist macht die Arbeit Spaß, bei Antisympertien wird die Arbeit unangenehm
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1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Ein Team gibt es hier nicht. Wichtige Infos werden nicht weiter geleitet egal von wem. Unfähige Teamleiter. Keine Aufstiegschancen, kein Arbeitsschutz, kein vernünftiges Arbeitsmaterial. Ständig wechselnde Mitarbeiter. Und es gibt keinerlei Wertschätzung seitens der Vorgesetzten wenn man mal wieder für die den Karren aus dem Dreck gezogen hat.
Vorteile
Kostenloses Wasser, Tee und Kaffee
Nachteile
Keine Aufstiegschancen, Lohnerhöhungen und niedrig Lohn
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1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Die Mitarbeiter (besonders in der Produktion) sind auf sich allein gestellt, werden nicht angehört, sind am schlechtesten bezahlt für das was sie da leisten müssen! Mitarbeiter werden dort nicht respektiert! Kein Teamgeist vorhanden!
Vorteile
Kostenloses Wasser und Obst
Nachteile
Keine Zusatzleistungen, keine Lohnerhöhung
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1,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Nach Außen hin wird gerne die heile Welt vorgegaukelt(Top 100 Arbeitgeber - allerdings versteht kaum ein Arbeitnehmer, weshalb).
Die Sachbearbeiter, die intern arbeiten, haben den Vorteil einer pünktlichen Zahlung. Die ist allerdings sehr mickrig, knapp über den Mindestlohn. Heimarbeiter haben keinen Festlohn, keine Lohnfortzahlung bei Krankheit, also keine finanzielle Absicherung
Vorteile
Pünktliche Zahlung
Nachteile
Sehr geringer Lohn, keine soziale Absicherung für Heimarbeiter
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3,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Freie Zeiteinteilung aber auch gleichzeitig Druck dadurch das die Zeit meistens nicht für die zugeordenete Arbeit ausreichend ist-
Vorteile
einfache Arbeit
Nachteile
Zeitdruck
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4,0
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Geschäftsleitung
Arbeitskultur
Es wird viel verlangt, aber die Vergütung lässt zu Wünschen übrig.
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