REHBACH Personal-Service GmbH
3,6 von 5 Sternen.
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Vorstellungsgespräche bei REHBACH Personal-Service GmbH

Das sagen andere Bewerber über Vorstellungsgespräche bei REHBACH Personal-Service GmbH

Bewertung der Vorstellungsgespräche

Basierend auf 37 Vorstellungsgesprächen
Durchschnitt

Schwierigkeitsgrad

Basierend auf 26 Vorstellungsgesprächen
Einfach

Dauer des Auswahlprozesses

Basierend auf 24 Vorstellungsgesprächen
Etwa 1–2 Tage

Der Auswahlprozess bei REHBACH Personal-Service GmbH

Gesamteindruck

Bewertung von 4 auf einer Skala von 1–10, wobei 1 Schlecht und 10 Ausgezeichnet ist.

Bewertung von 2 auf einer Skala von 1–10, wobei 1 Einfach und 10 Schwierig ist.

Dauer des Auswahlprozesses
Etwa 1–2 Tage
38 %
Etwa 1 Woche
33 %
Etwa 2 Wochen
21 %
Mehr als 1 Monat
8 %
Etwa 1 Monat
0 %
Kommt häufig vor
Vorstellungsgespräch vor Ort
73 %
Telefonisches Vorgespräch
36 %
Schriftlicher Test
14 %
Hausaufgabe/Arbeitsprobe
5 %
Vorstellungsgespräch mit mehreren Kandidaten gleichzeitig
5 %
Kommt selten vor
Übung zur Problemlösungskompetenz
0 %
Präsentation
0 %
Gesundheitscheck
0 %

Wie Bewerber Vorstellungsgespräche bei REHBACH Personal-Service GmbH bewerten

  • Man wird eingeladen und wenn man da ist findet aufgrund von Personalmangel kein Gespräch statt.
    Geteilt am 25. Februar 2020 - Gefühlt ein Mensch 2.klasse. - Unwichtig
  • Sehr angenehmes spontanes Gespräch, wertschätzende Haltung gegenüber den Bewerbern, kein stumpfes abarbeiten des Lebenslaufs
    Geteilt am 14. Mai 2019 - Werkstudentin - Schwelm
Mehr zu Vorstellungsgesprächen bei REHBACH Personal-Service GmbH

Fragen im Vorstellungsgespräch bei REHBACH Personal-Service GmbH

Laut Bewerbern häufig gestellte Fragen

  • Was sind Ihre Stärken und Schwächen.
    Geteilt am 1. April 2020 - Teamassistentin - Wuppertal - Barmen

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