REMONDIS Gruppe
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5 Antworten

  • - Wie ich auf dem Unternehmen gestoßen bin.

    - Ob ich körperlich belastbar bin

  • Wann kannst du anfangen

  • Gehaltsvorstellung.....die möchten den Lohn sehr drücken

  • Gehaltvorstellung, Flexibilität,

  • Auf Erstattung der Spritkosten,

    auf EXPLIZITE klarstellung das man Kinder hat und dazu auch gehört das es vorkommen kann das man daheim bleiben muss. Da es hier überhaupt nicht verstand wird.

    Auf Urlaubsanträge und deren Genehmigung.

    Drauf das man "dran erinnert wird" wenn man krank ist das man in der heutigen Zeit ja nen Job braucht!!!

    Das man ALLES WAS SONST SO AUSGEMACHT HAT, AUCH IM ARBEITSVERTRAG STEHT.

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