Fragen und Antworten rund um Teleperformance

Über Indeed im Internet

Hallo, je nach Standort sind die Regelungen der Urlaubstage ein wenig unterschiedlich. Es kommt daher darauf an, um welchen Standort es geht. Die Kolleginnen und Kollegen nennen die Anzahl der Urlaubstage normalerweise in der Stellenanzeige.

Das Miteinander ist perfekt.
Ich kann nur für das Team in dem ich bin sprechen, aber da ist es wirklich super

Wir offerieren ein paar Teilzeitstellen, aber diese sind selten verfügbar und meist für Einheimische angedacht. Achte darauf, dass du dies bei der Bewerbung mit deinem Personalvermittler absprichst.

Ich habe eine Absage in einer Minute nach der Zusendung von meiner Bewerbung bekommen, wo Teleperformance sich für das nette Gespräch mais mir bedankt. Das kann nicht seriös sein.

Wohnungen anschauen! Fairer Bezahlung während des Training. Set up bevor Mann ankommt ( computer) . Wie versprochen! Kein Sprach Kurs vorhanden? Warum nicht ? Besser organisieren! Wir haben keiner Ahnung von Lissabon und wir kennen die Sprache auch nicht ! Setzen Sie in die Lage von die neue Mitarbeiter!!!! Wann Sie neu ankommen

Ja wird gestellt

Ja das Gehalt wird einem beim ersten Gespräch gesagt

Unser Nettogehalt entspricht in etwa dem portugiesischen Durchschnittseinkommen, zu welchem wir noch dazu ein projektspezifisches Bonusmodell sowie die Möglichkeit, in einem unserer Apartments zu wohnen, hinzufügen. Sobald du dich bewirbst, werden unsere Personalvermittler gerne bestimmte Zahlen mit dir besprechen, da diese eventuell von der Sprache abhängen, die du sprichst.

Bei Teleperformance erhältst du den portugiesischen Standard-Vollzeitplan von 40 Stunden pro Woche, acht Stunden pro Tag, mit einer zusätzlichen Stunde für die Mittagspause sowie zwei freien Tagen. Einige Marken verlangen eine Rotationsschicht, welche von dem Projekt abhängig sein wird, an dem du gerade arbeitest.