Vodafone Jobacademy
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    11 bis 50
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  • Branche
    Personalwesen
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Bewertungsübersicht

Die Gesamtbewertung wird anhand von 8 Bewertungen berechnet und kann sich ändern.

4.6720184.602020

Bewertungen nach Kategorie

Work-Life-Balance

Bewertungen

Personalassistentin in Castrop-Rauxel
am 24. August 2020
Vorbildlicher Arbeitgeber und geniales Team
Eine solche Wertschätzung wie in diesem Unternehmen, habe ich bisher noch nie erfahren. Zudem erhält man auch als Quereinsteiger die Möglichkeit, sich in eine neue Branche zu entwickeln. Für Herausforderungen wird immer eine Lösung gefunden. Die Geschäftsführung bringt einem Vertrauen entgegen und man kann sich den Arbeitsalltag mit Absprache innerhalb der Teams weitgehend selbst strukturieren.
Personalspezialistin in Castrop-Rauxel
am 24. August 2020
Ein fairer Arbeitgeber und sicherer Arbeitsplatz- auch in Krisenzeiten
Hier wird man stets für seine Leistung in hohem Maße wertgeschätzt und gefördert. Die Aufgaben werden nach den persönlichen Stärken innerhalb des Teams aufgeteilt und jeder Kollege/jede Kollegin hat die Möglichkeit sich beruflich weiterzuentwickeln. Auch nach fast 6 Jahren sind die Aufgaben nie langweilig und entwickeln sich , der Branche entsprechend, weiter. Man hat die Chance an seinen Aufgaben zu wachsen und erhält hier -bei Bedarf- die notwendige Unterstützung. Das Arbeitsklima ist hervorragend durch einen guten Zusammenhalt, eine faire sowie kompetente Geschäftsführung und tolle Kollegen. Die Geschäftsführung nimmt Rücksicht auf individuelle Voraussetzungen und zeigt sich stets offen für Veränderungen. Persönliche Herausforderungen werden verständnisvoll behandelt bzw. berücksichtigt. Die Vodafone Jobacademy ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen, welches auch in der Coronakrise keinen Mitarbeiter im Stich gelassen und die Situation bestmöglich gemeistert hat. Man hat einen sicheren Job, der zudem auch Spaß macht !
Personalassistentin in Castrop-Rauxel
am 28. Juli 2020
Toller Berufseinstieg
Die Vodafone Jobacademy hat ein dynamisches, junges Team, welches eine wunderbare Brücke zwischen Bewerber und Filiale schlägt. Man hat ganz unkomplizierte Gespräche via Telefon und der Bewerbungsprozess ist an vielen Stellen digital.
Personalspezialist in Castrop-Rauxel
am 27. Juli 2020
Ein Arbeitgeber, bei dem man langfristig bleibt
Eine Firma mit flachen Hierarchien und viel Entwicklung in den letzten Jahren, die noch viel Potential aufweist und in der man immer wieder neue Perspektiven und Aufgabenbereiche kennenlernt. Durch eine schnelllebige und sich immer wieder ändernde Branche wird der Job nie langweilig. Die Arbeitsatmosphäre und der Zusammenhalt im Team, insbesondere die Unterstützung und das Begegnen auf Augenhöhe mit dem Geschäftsführer, machen die Vodafone Jobacademy so besonders. E gibt klare Zielvorgaben, die auch zusätzlich bei Erreichung vergütet werden. Bei Problemen oder Herausforderungen, sei es privat oder beruflich, gibt es hier immer ein offenes Ohr.
Personalspezialistin in Castrop-Rauxel
am 23. Juli 2020
Ein zuverlässiges Team im Rücken
Auch nach mehreren Jahren und diversen Herausforderungen, wird es auch im "Alltag" nicht langweilig. Die offene Kommunikation (sowohl unter den Kollegen, als auch zur Geschäftsführung) sorgt dafür, dass man sich wertgeschätzt und ernstgenommen fühlt. Auch individuelle Befindlichkeiten und Umstände wird hier selbstredend Rücksicht genommen, Zielvereinbarungen werden fair vergütet und sowohl Feedback, als auch Kritik wird sich von allen Seiten zu Herzen genommen.
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Neutrale Erfahrung
Das Gespräch ist mittelschwer
Der Prozess dauert etwa 2 wochen
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