Vodafone
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3.7Work-Life-Balance

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7 Bewertungen entsprechen dieser SucheAlle 6,175 Bewertungen ansehen
Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

Sachbearbeiter Kundenbetreuung

Top-Bewertung auf Indeed

Hilfreichste Bewertung, ausgewählt von Indeed
Es wird in Großraumbüros gearbeitet. Seit Anfang des Jahres gibt es Flex50, man kann also ca. 50% zu Hause arbeiten. Dieses ist Top für das Work-Life-Balance. Die Arbeit wird unter den Kollegen aufgeteilt. Die Kollegen sind nett und hilfsbereit.

Vorteile

Flex50, gutes Bezahlung, nette Kollegen, abwechslungsreiche Arbeit
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

Das war genau das, was ich studiert habe.

Die Arbeit hat mir Spaß gemacht. Ich hatte viel mit SAP zu tun und habe weltweit die Vodafone-Mitarbeiter angelernt. Ich beschäftigte mich mit der Planung und Auswertung vieler Bereiche.

Vorteile

Genau diese Arbeit habe ich studiert.

Nachteile

Ratingen war sehr weit weg, öffentlich brauchte ich 2 Stunden.
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

Ständig verändernden Horizonten

Die Arbeitsumgebung ist perfekt zu lernen, wenn Sie die Fähigkeiten haben, aus dem Bereich Wissen zu suchen :) Ansonsten gibt es Teams, die glücklich sind mit dem, was sie tun. Manchmal ist das Management nicht in der Lage, die Vision und Strategie, wie vom Board gesehen zu erklären.

Vorteile

Parken und Gym

Nachteile

Essen zu teuer
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

MW Coordination

gut MW Planning and Coordination Managment keine Schwiergkeiten alles
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
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Management
Arbeitskultur

Ratingen

Stark sektionierter Job. Kein Gesamtüberblick Starres System, wenig Flexibilität

Vorteile

Flexible Arbeitszeit

Nachteile

Es zählt der Headcount - nicht der Mensch und sein Engagement
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

Die großen Zeiten sind leider vorbei

Ein grandioses Beispiel wie ein funktionierendes Unternehmen kaputt gespart und fremdbestimmt (England) wird ohne Rücksicht auf Marke ,Produkt oder Mitarbeiter.
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Work-Life-Balance
Vergütung/Leistungen
Jobsicherheit/Karriere
Management
Arbeitskultur

.

Toller Job Tolle Kollegen Schlechte Arbeitsplatzsicherheit
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Gesamtbewertung

3.9

Basierend auf 6,175 Bewertungen
5
2.296
4
2.048
3
1.154
2
341
1
336

Bewertungen nach Kategorie

3.7Work-Life-Balance
3.6Vergütung/Leistungen
3.4Jobsicherheit/Karriere
3.5Management
3.7Unternehmenskultur
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