Fragen und Antworten rund um Zalando

Hier finden Sie Fragen und Antworten zu den Arbeitsbedingungen und dem Ablauf von Bewerbungsgesprächen bei Zalando.

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Die besten Fragen beziehen sich direkt auf Zalando.
  • Wie sind Arbeitsumfeld und -kultur beschaffen?
  • Wie sind die Arbeitszeiten gestaltet?
  • Welche Tipps haben Sie für ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch?

7 Fragen

Mitarbeiter,die viel können oder auch gute Leistung bringen sollten besser bezahlt werden.Nicht alle den gleichen Lohn .

Beantwortet am

Ist eher so wie das römische Reich. Ja, Zalando wird immer größer, aber das bringt auch instabilität mit sich.
Aktienabstürze, Abhängigkeit von Investoren, Viele Gute Leute gehen die beim Aufbau geholfen haben. Letztes Jahr zum Beispiel gab es den ersten Aktienabsturz und direkt danach gab es an allen Ecken Sparmaßnahmen und es wird bis heut immer mehr gespart. Das fühlt sich nicht sehr sicher an.

Meine Vorrednerin meint:
"Zalando wird nach wie vor stark wachsen und alles tun, damit die Arbeitnehmer zufrieden sind."

Wenn sie damit meint, dass Arbeitnehmer immer unpersönlicher behandelt werden, da es keinen spaß und Freude zwischen der Arbeit geben darf, dann stimmt das.. ja.

Beantwortet am

Zalando hat alle Bereiche in Jobfamilien unterteilt und gestaltet die Gehälter nach den Berliner Standart / Deutschlandweiten Standart.

Beantwortet am

Also Im Grunde sind die Bewerbungsgespräche sehr locker und man fühlt sich auch schnell recht wohl. Wenige Fragen wurden gestellt und fast schon mehr small talk. Sie wollen dich auch als Person kennenlernen also sei einfach du selbst und dann kann eigentlich nichts schief gehen. Ich habe mich als Bildbearbeiter beworben, also wenn man sich als Manager bewirbt geht es sicher etwas strenger zu, aber oft sind die Mitarbeiter, die mit dir das Gespräch führen, keine professionellen Human Reosurces people sondern normals Angestellte :)

Beantwortet am

Das ist kein Freiticket wieder rein in die Firma.
Die Qualifikationen, Strukturen und Prozesse ändern sich viel und dementsprechend hoch sind auch inzwischen die Erwartungen an Bewerber

Beantwortet am

Beanspruchtes Unternehmensprofil