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Die Bedeutung des Wohlbefindens für Arbeitnehmer*innen
Auch wenn das Gehalt weiterhin höchste Priorität hat, zeigt die jährliche Umfrage von Indeed zum Wohlbefinden am Arbeitsplatz, dass Arbeitnehmer*innen ihr Wohlbefinden immer wichtiger wird und sie Erfüllung in ihrer Arbeit suchen.1 Laden Sie „Die Bedeutung des Wohlbefindens für Arbeitnehmer*innen“ herunter, um exklusive Einblicke in die Erwartungen und Erfahrungen der Arbeitnehmer*innen auf der ganzen Welt in Hinblick auf Wohlbefinden und Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu erhalten.
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1 Bericht von Indeed zum Wohlbefinden am Arbeitsplatz, basierend auf einer von Forrester Consulting im Jahr 2025 durchgeführten Auftragsstudie (n = 1.500 Erwachsene in Deutschland)
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An wen ist diese Zusammenfassung gerichtet?
Diese Zusammenfassung richtet sich an Recruiter*innen, HR-Fachkräfte, Teamleiter*innen, Führungskräfte und Unternehmensinhaber*innen, die verstehen möchten, was Arbeitnehmer*innen im Hinblick auf Zufriedenheit und Förderung von Wohlbefinden von ihren Jobs und Arbeitgebern erwarten.
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Wie wurde die Studie durchgeführt?
Die Erkenntnisse im Bericht von Indeed zum Wohlbefinden am Arbeitsplatz basieren auf einer von Forrester Consulting im Jahr 2025 durchgeführten Auftragsstudie.
Welche Themen wurden in der Umfrage abgedeckt?
Die Umfrage untersuchte eine Vielzahl von Themen im Zusammenhang mit dem Wohlbefinden am Arbeitsplatz – darunter allgemeine Perspektiven zum Wohlbefinden am Arbeitsplatz, Faktoren, die das Wohlbefinden am Arbeitsplatz beeinflussen, Auswirkungen des Wohlbefindens am Arbeitsplatz auf die Geschäftsergebnisse, verschiedene Aspekte von Stress am Arbeitsplatz, den Zusammenhang zwischen Wohlbefinden am Arbeitsplatz und Jobsuche sowie Wohlbefinden am Arbeitsplatz und KI/Anpassungsfähigkeit.
Was, wenn ich mehr erfahren möchte?
Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, wie es um das Wohlbefinden am Arbeitsplatz weltweit bestellt ist, laden Sie den vollständigen Bericht herunter. Er enthält exklusive Einblicke, die Ihnen helfen, das aktuelle Wohlbefinden am Arbeitsplatz und seine wichtige Rolle als Motor für die Unternehmensleistung zu verstehen.