Öffentliche Dienst Sachbearbeiter Soziale Jobs

Soziales Engagement - ein Markenzeichen des Enzkreises

Für unser Jobcenter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 50 %) eine*n

Sachbearbeiter*in für Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhalts

(EG 9c TVöD bzw. Bes.Gr. A 11)

Die Vergütung der Tarifbeschäftigten erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Entgeltgruppe 9c entspricht je nach Erfahrungsstufe einem Bruttoentgelt von 51.537,75 bis 71.030,96 jährlich (bei Vollzeit).

Ihr Aufgabengebiet

• Beratung von Leistungsempfänger*innen zu Sozialleistungen nach SGB II sowie weiteren Sozialleistungen und Ansprüchen
• Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf laufende und einmalige Leistungen
• Erstellung von Widerspruchsbescheiden

Ihr Profil

Die Mitarbeit in diesem publikumsintensiven Bereich erfordert neben den einschlägigen Rechtskenntnissen insbesondere soziales Gespür, Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Belange der Hilfesuchenden. Interessent*innen sollten darüber hinaus motiviert sein, Aufgaben eigeninitiativ und engagiert anzugehen, durchsetzungsfähig, belastbar und teamfähig sein sowie über gute kommunikative Fähigkeiten verfügen.

Die rechtlichen Anforderungen in diesem Aufgabenbereich erfüllen Sie

• mit Studienabschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z.B. Public Management, Allgemeine Finanzverwaltung, Rentenversicherung) oder als Interessent*innen, die eine gleichwertige Qualifikation im Bereich der Agentur für
  Arbeit vorweisen können oder
• als Beamt*in des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Verwaltungsfachangestellte*r, die/der jeweils zusätzlich die Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in absolviert hat oder
• mit Studienabschluss in einem verwaltungsnahen, rechtlich geprägten Studiengang
  (z. B. Wirtschaftsrecht)

Unsere Kreisverwaltung beschäftigt über 1.000 Mitarbeitende. Und so verschieden und bunt wie die Menschen, die hier arbeiten, ist auch die Palette ihrer Aufgaben. Doch neben interessanten Jobs gibt es noch 1.000 weitere Gründe, Teil unseres Teams zu werden:

Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Homeoffice, ein umfassendes Onboardingkonzept, vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Arbeitswelt von morgen, ein breites Angebot an fachlichen und persönlichkeitsbildenden Fortbildungen, ein von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima, exklusiver Zugang zu Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing und Mittagessen in unserer Kantine und und und…

Zugegeben: Wir sind eine Behörde. Aber keine angestaubte. Wir stehen für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Und Sie? Stehen Sie zu uns?!

Für weitere Auskünfte zu dieser Stelle stehen Ihnen der Leiter des Jobcenters Herr Schölch (Tel. 07231 308-2401) und die zuständige Personalsachbearbeiterin Frau Ebser (Tel. 07231 308-9421) gerne zur Verfügung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 19.07.2026.

Ansprechpartner