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Job Post Details

Sachbearbeiter/in Zentralstelle des Landes NRW für Flugabschiebungen (ZFA) - job post

Stadt Bielefeld
4.5 von 5 Sternen
Bielefeld
Vollzeit
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Stellenbeschreibung

Anstellungsart

  • Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

  • Bereitschaftsdienst

Arbeitsort

Bielefeld

Vollständige Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter/in Zentralstelle des Landes NRW für Flugabschiebungen (ZFA)

  • Publiziert: 17.06.2026

  • Publizierung bis: 05.07.2026

Die Stelle ist im Bürgeramt in der Zentralen Ausländerbehörde (ZAB) zu besetzen.

Entgeltgruppe: EG 9c TVöD-V
Besoldungsgruppe: A 10 LBesG NRW
Arbeitszeit: Vollzeit
Beschäftigungsart: unbefristet
Bewerbungsfrist: 05.07.2026

Ihre künftigen Aufgaben

Die ZFA ist als Zentralstelle für alle Buchungen von Abschiebungsflügen aus dem Land Nordrhein-Westfalen zuständig. In diesem Zusammenhang bucht sie sowohl unbegleitete Linienflüge über ein Vertragsreisebüro sowie ggf. mittels eine Fachanwendung von Frontex als auch in Zusammenarbeit mit der Bundespolizei Linienflüge, bei denen die rückzuführenden Personen durch Sicherheitsbegleiter und/oder medizinisches Personal begleitet werden. Daneben organisiert die ZFA für Abschiebungen Charterflüge für das Land Nordrhein-Westfalen und führt die Abwicklung dieser Charterflüge an den entsprechenden Startflughäfen, überwiegend Düsseldorf, durch.

In der ZFA werden die Flugbuchungen etc. über ein spezielles DV-System abgewickelt, es handelt sich um ein weitgehend papierloses Büro. Zu Ihren Aufgaben gehört insbesondere:

  • Buchung von Rückführungsflügen
    • Festlegung der Einzelheiten von Rückführungen (Rückführungsmittel, Routenfestlegung, Erstellung von Vorgaben im Hinblick auf Sicherheitsbegleitung, ärztliche Begleitung etc.)
    • Buchung der Flüge in Zusammenarbeit mit der Bundespolizei Koblenz, dem Vertragsreisebüro und Frontex
    • Klärung aller Fragen im Hinblick auf Flugsicherheit sowie ggf. vorliegender Beeinträchtigungen der abzuschiebenden Person
    • Sicherstellung der ggf. erforderlichen Luftsicherheitsbegleitung
  • Abwicklung von Chartermaßnahmen
    • Organisation von Chartermaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Bundespolizei
    • Abwicklung des Fluges am Flughafen
    • Ansprechperson für die Vertretenden der beteiligten Behörden sowie sonstige Beteiligte

Ihre Qualifikation

Das müssen Sie mitbringen:
  • Für Beamtinnen und Beamte: Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes
  • Für Tarifbeschäftigte: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Sinne des Aufgabenprofils oder ein erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II
Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen:
  • Kooperationsfähigkeit im Team
  • Situationsangemessenes und kundenorientiertes Auftreten im Umgang mit den beteiligten Stellen (Bundespolizei, Ausländerbehörden, etc.)
  • Flexibilität bei der Arbeitszeit
  • Führerschein der Klasse B mit Fahrpraxis
  • Englischkenntnisse (mindestens B1)
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst der ZFA

Ihr Weg zu uns

Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld!

Lassen Sie sich von unseren weiteren Benefits unter www.bielefeld.de/warum-zu-uns/ überzeugen. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten.
Detaillierte Informationen zu den Entgelt- und Besoldungsstrukturen finden Sie unter:

www.oeffentlicher-dienst.info/tvoed/
www.oeffentlicher-dienst.info/beamte/nw

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.

Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung.

  • Frau Cordes (Tel.: 0521/51-8701) oder Herr Frehsmann (Tel.: 0521/51-8702) von der Zentralen Ausländerbehörde zu fachlichen Fragestellungen
  • Herr Munko (Tel.: 0521/51-6597) vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis

Vielfalt bei der Stadt

Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.

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