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Job Post Details

CBRE GmbH logo

Senior Data Engineer (m/w/d) - job post

CBRE GmbH
3.6 von 5 Sternen
Berlin
Hat in den letzten 30 Tagen auf mindestens 75 % der Bewerbungen geantwortet, dauert üblicherweise bis zu 4 Tage.

Arbeitsort

Berlin

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
  • Firmenevents
  • Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Vollständige Stellenbeschreibung

GEMEINSAM ERFOLGREICH

Sie suchen eine neue Herausforderung im Cloud Data Engineering? Sie möchten an einer modernen Snowflake-Datenplattform mitarbeiten, die die strategischen Entscheidungen unserer Berater:innen und Kund:innen täglich unterstützt? Und Sie bringen sowohl tiefes technisches Know-how als auch den Anspruch mit, eine gesamte Analyst:innen-Community produktiv zu machen?

Wir suchen ab sofort einen (Senior) Data Engineer (m/w/d) an unseren Standorten in Berlin, Frankfurt am Main oder Hamburg. In dieser Rolle arbeiten Sie aktiv am Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Cloud-Datenplattform und gestalten datengetriebene Entscheidungen bei CBRE maßgeblich mit.

Unser Data Intelligence & Digital Enablement Team treibt die digitale Transformation bei CBRE Germany voran, entwickelt zentrale Enterprise-Anwendungen sowie eine cloudbasierte Datenplattform (Snowflake, dbt, Airflow, AWS) als Single Source of Truth für Immobilien-, Transaktions- und Marktdaten und steuert zentrale Daten- und KI-Initiativen deutschlandweit.

DAS MACHEN SIE BEI UNS

  • Cloud-Datenplattform & Migration: Betrieb, Monitoring und Optimierung der AWS-basierten Snowflake-Plattform (Performance, Stabilität, Kosten) sowie aktive Mitgestaltung der Postgres-zu-Snowflake-Migration inkl. Refactoring, Cut-over und Ablösung von Legacy-Systemen
  • Datenpipelines & Orchestrierung: Konzeption, Entwicklung und Betrieb skalierbarer Datenpipelines mit dbt und Apache Airflow auf AWS (u. a. S3, Glue, DMS, Lambda, Step Functions) sowie Nutzung von Snowflake Tasks und Streams
  • Data Governance & Security: Verantwortung für Datensicherheit und Governance sensibler Immobiliendaten (RBAC, Tag-based Masking, Row-Level Security, Access Reviews)
  • Datenmodell & Enablement: Mitarbeit am zentralen Datenmodell sowie Enablement der Analyst:innen (Schulungen, Self-Service, Best Practices, Zugriffskonzepte)
  • Datenqualität & Testing: Umsetzung von Data-Quality- und Cleansing-Initiativen inkl. KPIs, Referenzdaten und automatisierten Tests
  • Technische Koordination & Support: Abstimmung mit Analyst:innen, Architekt:innen und Entwickler:innen, Level-2/3-Support sowie Performance- und Regressionstests
  • Internationale Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit internationalen Data-Teams (Europa, USA, Indien) zu plattformübergreifenden Standards und Themen

DAS HABEN SIE ZU BIETEN

  • Qualifikation & Erfahrung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Data Engineering oder vergleichbar sowie mind. 5 Jahre Erfahrung als Data Engineer mit Verantwortung für den Betrieb cloudbasierter Datenplattformen
  • Snowflake & AWS Expertise: Fundierte Praxiserfahrung in Snowflake (Architektur, Performance-/Kostenoptimierung, RBAC, Masking, Row-Level Security) sowie mit AWS-Datenservices (u. a. S3, Glue, DMS, Lambda, Step Functions)
  • Programmierung & Tools: Sehr gute Kenntnisse in SQL (Snowflake, PostgreSQL) und Python sowie sicherer Umgang mit Linux und Bash
  • Datenmodellierung & Orchestrierung: Erfahrung mit dbt (Modellierung, Tests, CI) und Apache Airflow sowie fundierte Kenntnisse gängiger Datenmodellierungsansätze (z. B. Dimensional, 3NF, Data Vault)
  • Moderne Data Engineering Practices: Anwendung von Git-basierten Workflows, CI/CD für Datenpipelines und Infrastructure-as-Code (Terraform) sowie Kenntnisse in Data Quality, Observability und BI-Tools (Power BI, Tableau); idealerweise Erfahrung mit Snowflake-Features, Lakehouse/Open Table Formats und AI-/LLM-Data Preparation
  • Soft Skills & Sprachen: Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit im internationalen Umfeld sowie sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

DAS BIETEN WIR IHNEN

  • Flexibilität: Mobiles und flexibles Arbeiten - im Büro, zu Hause, unterwegs oder während einer Workation
  • Unternehmenskultur: Offenes, modernes Bürokonzept mit Duz-Kultur und schnellen Entscheidungswegen
  • Mobilität: Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV für maximale Flexibilität im Alltag
  • Arbeitsumfeld: High-end Büroflächen, die Zusammenarbeit auf Augenhöhe fördern
  • Teamspirit: Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Erfolge feiern
  • Benefits: Profitieren Sie von weiteren Benefits wie Deutschlandticket, Corporate Benefits, Betriebliche Altersvorsorge, WELLPASS, JobRad u.v.m

MACHST DU MIT?

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Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E-Mail an unser Talent Acquisition Team:

Sprache:

  • Deutsch auf C1 Niveau (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

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