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Human Resources Jobs in Starnberg

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    • Vollzeit oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche)*.
    • Zur Nachfolge einer langjährigen Kollegin suchen wir eine engagierte und serviceorientierte Persönlichkeit, die…
    • Als Passionate Enabler setzt die DATA MODUL alles daran, die Visionen ihrer Kunden in die Realität umzusetzen.
    • Konzipierung von Personalmarketing-Strategien zur Gewinnung und Bindung systemrelevanter Berufsgruppen.
    • Ausschreibung der Stellenanzeigen und Veröffentlichung…
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    • Wir bei Reiser entwickeln und produzieren High-End-Simulationssysteme sowie innovative Trainingslösungen, die Menschen und Ressourcen weltweit schützen.
    • Seit über 30 Jahren halten wir unsere Kund:innen mobil: Mit Full-Service-Leasing, modernem Fuhrparkmanagement & Consulting sowie flexiblen und sorgenfreien…
    • Als HR Director (m/w/d) bringst Du die Abteilung mit strategischem Denken, Empathie und Weitblick auf ein neues Level.
    • Standort: München, hybrid (2 Tage/Woche im Office, Rest remote) · Befristet bis Ende Februar 2028 · 30–40 Stunden/Woche.
    • Klüber Lubrication ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialschmierstoffen und Teil der Freudenberg Gruppe.
    • Standort: München, hybrid (2 Tage/Woche im Office, Rest remote) · Befristet bis Ende Februar 2028 · 30–40 Stunden/Woche.
    • Du betreust Compliance-Themen wie z.B.
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    • Du überzeugst mit deinem Dienstleistungs-Mindset sowie deiner Service- und Kundenorientierung.
    • Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei…
    • Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften in allen HR- und Führungsthemen.
    • Enge Zusammenarbeit mit dem zentralen Recruiting sowie Verantwortung…
    • Unterstützung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
    • Mitarbeit in allen administrativen HR-Prozessen.
    • Gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.
    • Als Senior Specialist Human Resources (m/w/d) sind Sie ein zentraler Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden am Standort Aschau.
    • Ein einzigartiges Arbeitsumfeld im Spannungsfeld von Kunst, Technik und Verwaltung.
    • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten.
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    • Du überzeugst mit deinem Dienstleistungs-Mindset sowie deiner Service- und Kundenorientierung.
    • Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei…

Job Post Details

Internistisches Klinikum München Süd logo

Personalsachbearbeiter HR / Personaladministration (m/w/d) | Vollzeit oder Teilzeit | München - job post

Internistisches Klinikum München Süd
3.8 von 5 Sternen
Am Isarkanal 36, 81379 München
Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit
Hat in den letzten 30 Tagen auf 51–74 % der Bewerbungen geantwortet, dauert üblicherweise bis zu 3 Tage.

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

  • Teilzeit
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

  • Gleitzeit

Arbeitsort

Am Isarkanal 36, 81379 München

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Gleitzeit
  • Kostenlose Getränke
  • Weiterbildungsprogramme
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Personalsachbearbeiter / HR-Sachbearbeiter (m/w/d)

Vollzeit oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche)

München-Thalkirchen | Unbefristet | Start ab 01.08.2026, spätestens 01.10.2026

Werden Sie Teil unseres HR-Teams

Zur Nachfolge einer langjährigen Kollegin suchen wir eine engagierte und serviceorientierte Persönlichkeit, die unsere Mitarbeitenden kompetent durch alle Personalprozesse begleitet. Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten, haben Freude am Umgang mit Menschen und bringen Erfahrung in der Personalsachbearbeitung mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Über uns

Das Internistische Klinikum München Süd ist eine traditionsreiche Fachklinik für Innere Medizin in privater Trägerschaft mit 125 Planbetten und rund 350 Mitarbeitenden. Seit fast 90 Jahren stehen wir für medizinische Exzellenz und eine patientenorientierte Versorgung auf höchstem Niveau.

Darauf können Sie sich freuen

  • Flexible Arbeitsbedingungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell
  • Vollzeit oder Teilzeit ab 32 Stunden pro Woche
  • Sicherer Arbeitsplatz im Gesundheitswesen

Entwicklung und Zusammenarbeit

  • Strukturierte und umfassende Einarbeitung
  • Kollegiales, wertschätzendes Team
  • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
  • Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten

Attraktive Zusatzleistungen

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Kita-Zuschuss
  • Zuschuss zum Deutschlandticket Job
  • Kantinenzuschuss
  • Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten

Gute Erreichbarkeit

  • Direkte Nähe zur U3 Thalkirchen (Tierpark)
  • Schnelle Anbindung an die Münchner Innenstadt

Ihre Aufgaben

In dieser vielseitigen Position begleiten Sie unsere Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle – vom Eintritt bis zum Austritt.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weiteren arbeitsrechtlichen Dokumenten
  • Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie Personalstammdaten
  • Betreuung des Zeitwirtschaftssystems und Bearbeitung von Fehlzeiten
  • Administrative Begleitung von Elternzeit, Mutterschutz, Sonderurlaub und weiteren personellen Maßnahmen
  • Betreuung der betrieblichen Altersversorgung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
  • Bearbeitung von Fort- und Weiterbildungsanträgen einschließlich Zuschussverwaltung
  • Sicherstellung gesetzlicher Melde-, Dokumentations- und Nachweispflichten
  • Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen HR-Systemen
  • Erfahrung mit Zeitwirtschafts- und Zeiterfassungssystemen von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Serviceorientierung, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenlose Getränke

Ausbildung:

  • Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung:

  • Personalsachbearbeitung: 3 Jahre (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

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