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Informationsmanager Jobs

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Technischer Redakteur/Informationsmanager mit Schwerpunkt Redaktionssystem und IT-Applikationen (w/m/div.)
Bosch Group
·
4.0
Wernau
Teilzeit, Festanstellung, Vollzeit
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Stellenbeschreibung

Keine Gehaltsinformationen angegeben
Weiterbildungsprogramme, Betriebliche Altersvorsorge
Teilzeit, Festanstellung, Vollzeit
Wernau

Vollständige Stellenbeschreibung

Aufgaben

Als Teil unseres Teams spielst du eine zentrale Rolle in der Bosch Home Comfort Group und bildest die Schnittstelle zwischen der redaktionellen Tool-Anwendung und der internen IT-Systembetreuung. Du verantwortest für die strategische Konzeption und die fortlaufende Optimierung unserer Component Content Management System (CCMS)-Infrastruktur.

  • Als Prozess-Owner:in für unsere Content-Tools nimmst du Anforderungen aus den Fachbereichen auf, bewertest diese und überführst sie in präzise technische Spezifikationen für die interne IT sowie externe Dienstleister.
  • Du definierst Richtlinien für die Datenerfassung und sorgst fachlich für die Einhaltung rechtlicher Vorgaben sowie die Konsistenz unserer redaktionellen Inhalte über alle Publikationskanäle hinweg.
  • Zudem unterstützt du technische Redakteurinnen sowie Redakteure durch Schulungen und passgenaue Support-Konzepte dabei, das Redaktionssystem optimal zu nutzen. Gleichzeitig fungierst du als Schnittstelle zwischen Anwenderinnen und Anwendern sowie der Systemtechnik.
  • Du definierst die logische Struktur unserer Content-Systeme, optimierst die Informationsarchitektur sowie Metadatenmodelle und stellst effiziente Redaktionsprozesse innerhalb der bestehenden Systemlandschaft sicher.
  • Darüber hinaus identifizierst du Potenziale zur Prozessoptimierung, beispielsweise durch GenAI-gestützte Technologien, und entwickelst Use-Cases, um die redaktionelle Arbeit effizienter zu gestalten.

Profil

  • Ausbildung: abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) mit Schwerpunkt Technische Redaktion, Informationsmanagement, Medieninformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang mit fundierter Auseinandersetzung mit redaktionellen Informationsprozessen
  • Erfahrungen und Know-how:
    • mehrjährige Berufserfahrung als technische:r Redakteur:in sowie Leidenschaft für die fachliche Betreuung von CCMS-Systemen
    • fundiertes Know-how in Informationsarchitekturen, Metadaten-Konzepten und der Modularisierung von Informationen
    • Expertise im Requirements Engineering sowie in der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern und Entwicklungsteams
    • gutes technisches Verständnis, z. B. in den Bereichen XML, API-Konzepte, Datenbankstrukturen und idealerweise SAP
    • Erfahrung in der internationalen Zusammenarbeit
    • Kenntnisse agiler Arbeitsweisen (Scrum, Kanban) sind von Vorteil
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: du verstehst es, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und daraus klare Anforderungen abzuleiten; mit deiner überzeugenden Kommunikation und deinem diplomatischen Auftreten förderst du eine erfolgreiche Zusammenarbeit über verschiedene Bereiche hinweg; auch bei anspruchsvollen Aufgaben gehst du strukturiert vor und behältst jederzeit den Überblick
  • Arbeitsalltag: Bereitschaft zu Dienstreisen
  • Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wissenswertes zum Job

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Hinweise zur Bewerbung

Solange diese Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidatinnen und Kandidaten.

Aus Datenschutzgründen ist eine Bewerbung nur über unser Bewerbungsportal möglich. Bewerbungen per Mail oder Post können wir daher leider nicht berücksichtigen.

Was wir bieten: Benefits bei Bosch

Finanzielle Benefits

Gezielte Talentförderung

Work-Life-Balance

Gesundheit und Wohlbefinden

Mobilität

Weitere Benefits

Finanzielle Benefits

„Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne bezahle.“ – Robert Bosch, 1931. Das leben wir bei Bosch bis heute: Neben attraktiven Gehältern bieten wir viele finanzielle Zusatzleistungen, beispielsweise Boni für den gemeinsamen Beitrag zum Unternehmenserfolg, eine individuelle Leistungsvergütung sowie private und betriebliche Altersvorsorge. Zusätzlich können sich unsere Mitarbeitenden auf Vergünstigungen freuen: Neben Vorteilsportalen mit Rabatten für zahlreiche Online-Shops und Dienstleistungen profitieren sie selbstverständlich auch von Sonderkonditionen auf Bosch Produkte.

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Finanzielle Benefits

„Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne bezahle.“ – Robert Bosch, 1931. Das leben wir bei Bosch bis heute: Neben attraktiven Gehältern bieten wir viele finanzielle Zusatzleistungen, beispielsweise Boni für den gemeinsamen Beitrag zum Unternehmenserfolg, eine individuelle Leistungsvergütung sowie private und betriebliche Altersvorsorge. Zusätzlich können sich unsere Mitarbeitenden auf Vergünstigungen freuen: Neben Vorteilsportalen mit Rabatten für zahlreiche Online-Shops und Dienstleistungen profitieren sie selbstverständlich auch von Sonderkonditionen auf Bosch Produkte.

Gezielte Talentförderung

Neues schaffen, sich weiterentwickeln und wachsen – all das ist Bosch. Entwicklung spielt bei uns eine zentrale Rolle. Sie ist unter anderem der Grund dafür, dass wir schon seit mehr als 130 Jahren Märkte und Technologien gestalten. Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden eine große Bandbreite zur Weiterentwicklung: von erstklassigen Trainingsmöglichkeiten bis hin zu vielfältigen Karrierewegen.

Erfahrungen unserer Mitarbeitenden

Work-Life-Balance

Ob neue berufliche Ziele, persönliche Weiterbildung oder mehr Zeit für die Familie, Freundschaften und Hobbys – die Prioritäten können sich von Person zu Person unterscheiden und sich im Laufe des Lebens immer wieder ändern. Deswegen bieten wir flexible Arbeitsmodelle an, darunter Jobsharing, flexible Schichtsysteme, Teilzeitoptionen und Sabbaticals. Sie ermöglichen es, Arbeitszeit und -ort nach den eigenen Bedürfnissen und gleichzeitig passend zu den Anforderungen des Teams und der Arbeitsaufgabe zu gestalten.

Erfahrungen unserer Mitarbeitenden

Gesundheit und Wohlbefinden

Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Daher haben wir verschiedene gesundheitsfördernde Initiativen und Maßnahmen im Angebot: Wir bieten viele Vorsorgeangebote rund um die körperliche und geistige Gesundheit. Zudem gibt es viele Vielzahl von selbst organisierten Vereinen und Gruppen, in denen Hobbies und Leidenschaften nachgegangen werden kann – gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen. Gemeinschaft stärkt: Wir haben viele Netzwerke zu verschiedensten Themen, von Familie bis hin zu Diversity. Dort können sich unsere Mitarbeitenden miteinander und füreinander engagieren.

Erfahrungen unserer Mitarbeitenden

Mobilität

Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeitenden entspannt an ihren Arbeitsplatz kommen. Das kann bedeuten, den täglichen Arbeitsweg mit einem Bosch-Shuttle oder Jobrad zu erleichtern. Wer für einen kurzen Zeitraum aus dem Ausland arbeiten möchte, kann auf unsere Unterstützung zählen – wir prüfen die Möglichkeiten gerne. Auch bei längeren Auslandsaufenthalten begleiten und unterstützen wir unsere Mitarbeitenden und ihre Familien vor und während der Zeit im Ausland mit einer Rundumbetreuung: von Onboarding und begleitendem Mentoring, über Sprachkurse bis hin zur gut geplanten Rückkehr.

Weitere Benefits

Alle Vorteile im Überblick: Ein Einblick in alle weiteren Benefits und die Geschichten dahinter, wie sie den Arbeitsalltag bereichern.

Zu unseren Benefits


Willkommen in Wernau

In Wernau bei Stuttgart entwickeln und fertigen wir innovative Produkte der Brennwerttechnik. Hier sind zudem zentrale Funktionen für den Geschäftsbereich Home Comfort angesiedelt. Von Wernau aus erfolgt auch die Vertriebssteuerung für die Marke Junkers in Deutschland.


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Willkommen bei Bosch

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf eine Bewerbung!

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