Journalistisches Volontariat Jobs in Berlin
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- Du hilfst einem unserer Kund*innen, mit deiner Unterstützung, Ziele zu erreichen und gibst dabei dein journalistisches Wissen weiter, auch regelmäßig vor Ort…
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- Weiterbildungsprogramme
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Verkehrsanbindung
- Sie wechseln durch verschiedene Ressorts der Online- und Print-Redaktion.
- Sie haben ein gutes Gefühl für Sprache und Storytelling.
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- Du führst Interviews, recherchierst Hintergründe und prüfst Quellen konsequent nach journalistischen Standards.
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CvD (m/w/d)
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- Wir sind überzeugt, dass eine kritische Presse unverzichtbare Voraussetzung einer funktionierenden Demokratie ist.
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Ressortleiter Kultur (m/w/d) - Berliner Zeitung
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- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Journalismus) oder vergleichbare journalistische Ausbildung, z. B. durch ein Volontariat.
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- Kassenärztliche Vereinigung Berlin14057 Berlin
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Video-CvD (m/w/d)
Antwortet häufig innerhalb von 2 TagenBILD10117 Berlin- Vermögenswirksame Leistungen
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- Du überzeugst mit deiner journalistischen Erfahrung und deinem gelernten Handwerk aus Studium oder Volontariat.
- Du beauftragst Video-Redakteure und Reporter.
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Video-Redakteur (m/w/d)
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Video-Redakteur (m/w/d)
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Politikredakteur Online & Print - Berliner Zeitung (w/m/d)
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Volontär - Berliner Zeitung (w/m/d)
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Reporter Berlin (w/m/d) - Berliner Zeitung
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- Fundierte Kenntnisse über Berlin und sein urbanes Umfeld.
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Redakteur Politik & Wirtschaft (w/m/d) - Berlin
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Redakteur (m/w/d) Schwerpunkt Bauen & Wohnen - Berlin
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Head of CvDs / Homepage Management (w/m/d)
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- Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of CvDs / Homepage Management (w/m/d).
- Verlag Der Tagesspiegel GmbHBerlin
- Ausbildung unter anderem in den Pflichtressorts (Homepage/Newsroom, Politik, Berlin/Brandenburg und Visual Department).
Job Post Details
(Junior) Redakteur (all genders) - job post
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
- Vollzeit
Arbeitsort
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
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Vollständige Stellenbeschreibung
Hey,
Kommunikationsprofi mit journalistischem Geschick! Ob Klimawandel, Digitalisierung oder die Zukunft unserer Infrastruktur: Du interessierst dich für Themen, die uns als Gesellschaft betreffen und die politische Agenda unserer Kund*innen bestimmen (Bundesministerien und Institutionen aus dem Public Sector). Gleichzeitig weißt du, worauf es ankommt, damit relevante Botschaften auch ihre Zielgruppen erreichen: gute und verständliche Sprache. Das klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf dich!
Was du bei uns machst:
- Du konzipierst Websites, Newsletter, Magazine, Broschüren, Flyer, Infografiken und entwickelst digitales Storytelling.
- Du bringst dich mit deiner redaktionellen Expertise beratend bei unseren Kund*innen ein und baust das Interesse an Content-getriebenem Marketing weiter aus.
- Du hilfst einem unserer Kund*innen, mit deiner Unterstützung, Ziele zu erreichen und gibst dabei dein journalistisches Wissen weiter, auch regelmäßig vor Ort beim Kunden.
- Du kennt dich mit den gängigen Content-Management-Systemen aus oder bist gewillt, dir entsprechende Expertise anzueignen und nutzt KI effizient im Arbeitsalltag, aber du lagerst das Denken nicht an sie aus.
- Du besitzt 360° Kommunikationsexpertise und bist bereits, diese im gesellschaftsrelevanten und politischen Kontext einzubringen.
Das bringst du mit:
- Du hast 1-3 Jahre Berufserfahrungen im Journalismus oder im Corporate Publishing gesammelt und im besten Fall auch ein journalistisches Volontariat absolviert, bzw. ein Studium in diesem Bereich.
- Du bist kreativ, verfügst über ein sehr ausgeprägtes Sprachgefühl und informierst dich gründlich über das politische Zeitgeschehen.
- Verschiedene Textformen verfasst du stilsicher und kannst deine Tonalität zielgruppengerecht anpassen. Eventuell hast du schon Erfahrungen mit multimedialen Formaten gesammelt.
- Du legst eine sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise an den Tag und bist in der Lage, auch unter Zeitdruck hohe qualitative Ergebnisse zu erzielen. Gleichzeitig hast du Freude daran, eng und vertrauensvoll mit anderen Units wie Social Media und UX zusammenzuarbeiten.
- Du bist empathisch, engagiert und motiviert, dich und deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Das bringen wir mit:
Well-being
- Hybrides Arbeiten im Rahmen unserer Mobile-Office-Richtlinie & flexible Arbeitszeiten
- Arbeiten aus dem EU-Ausland | bis zu 45 Tage/Jahr
- Discounts bei Dienstleistern und Fitnessstudios im Umkreis unserer Standorte
- Vergünstigter Paketpreis von "Wellhub" für Sport-, Freizeit-, Wellness- oder App-Angebote
- Mental Health Support in Kooperation mit unseren Partner*innen von Telus Health
- Kostenloses Weiterbildungsangebot für eine gesunde Work-Life-Balance mit unseren Partner*innen von voiio
- Scholz & Friends Academy: Offene Weiterbildungsangebote zu vielfältigen Fachthemen, inspirierenden Impulsen sowie Diversity, Equity, Inclusion & Belonging (D.E.I.B.)
- Regelmäßige Weiterbildungen und Best Practices um deine KI-Expertise kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Kommunikation zu gestalten
- Mit unserem KI-Tool "WPP Open" bieten wir dir umfangreiche Möglichkeiten, die Technologie direkt im Daily Business einzusetzen
- Möglichkeit zur Mitgestaltung der Agenturkultur durch Round Tables und Mitarbeitendeninitiativen, wie z. B. unserer &Queer*-Community
Wie wir unsere Friendskultur leben
Alle Friends haben den Raum, sie selbst zu sein, zu wachsen und ihre Ideen auf das nächste Level zu bringen. Bei uns trifft Innovation auf Kultur – eine Kultur, die ohne KI undenkbar ist. Wir nutzen sie nicht irgendwann, sondern jetzt, um uns und unsere Kunden stetig weiterzuentwickeln.
Neben der Technologie und Innovation verlieren wir nicht aus den Augen, dass Kommunikation ein Business von Menschen und vor allem für Menschen ist. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind tief in unserer DNA verankert und prägen alles, was wir tun. Unsere Kultur setzt auf mentale Gesundheit, die Balance zwischen Beruf und Familie und ein starkes Bekenntnis zu Diversity. Ob in unseren Unconscious Bias Workshops, Vorträgen oder internen Mitarbeiter-Netzwerken (ERGs) – wir arbeiten aktiv daran, unsere Arbeitswelt inklusiver und gerechter zu gestalten.
Interessiert?
Verrate uns gerne, wie du angesprochen werden möchtest (Wunschname und Pronomen). Dann können wir dies im gesamten Prozess berücksichtigen.
Du willst vor deiner Bewerbung noch ein wenig mehr über uns erfahren oder hast Fragen, z.B. zur Barrierefreiheit bei Scholz & Friends? Kein Problem! Schreib uns einfach eine Mail unter jobs@s-f.com. Wir freuen uns auf dich!