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Kaufmännisch Jobs in Kuppenheim

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    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erweiterten Qualifikationen.
    • Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen…
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    • Um unser dynamisches Wachstum weiterhin zu unterstützen, benötigen wir Verstärkung durch…
    • Mit mehr als 5.000 realisierten Projekten und einem dynamischen 6-köpfigen Vertriebsteam gehören wir zu den führenden Anbietern in der Region.
    • In eine unserer 30 hybriden Arbeitsumgebungen – gestaltet für den Austausch von Ideen, gemeinsames Lernen und die Mitgestaltung unserer Arbeitsweise.
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    • Eigenverantwortliche kaufmännische Auftragsabwicklung von Baumaßnahmen einschließlich der Abrechnung und Rechnungsstellung.
    • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. im Bereich Büromanagement, Spedition & Logistik oder Express-/Kurierdienste.
    • Du besitzt ein abgeschlossenes (Bachelor-)Studium, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
    • 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG.
    • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein passendes Studium im Bereich Personal, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare…
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    • Du hast eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich…
    • Kaufmännische oder technische Ausbildung im Automobilhandel, idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung (z. B. Betriebswirt/-in im Kfz-Gewerbe) oder…
    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Rechnungswesen.
    • Laufende Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten).
    • Du verfügst über ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjährige Berufserfahrung im Bereich…
    • Du förderst eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und trägst so aktiv zum Prüfungserfolg unserer Teilnehmenden bei.
    • Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens der Energiebranche*.
    • In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer…
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    • Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung.
    • Unsere Geschäftstelle arbeitet eng mit der Sparkasse…

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Job Post Details

Sachbearbeitung Entgeltabrechnung & Recruiting (m/w/d) - job post

Kies und Beton AG Baden-Baden
76532 Baden-Baden
Bis zu 48.000 € pro Jahr - Festanstellung, Vollzeit
Hat in den letzten 30 Tagen auf mindestens 75 % der Bewerbungen geantwortet, dauert üblicherweise bis zu 3 Tage.

Stellenbeschreibung

Gehalt

  • Bis zu 48.000 € pro Jahr

Anstellungsart

  • Festanstellung
  • Vollzeit

Arbeitsort

76532 Baden-Baden

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Kostenloser Parkplatz
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents

Vollständige Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams in der zentralen Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Fachkraft, die uns in der Entgeltabrechnung und zusätzlich im Recruiting kreativ und administrativ unterstützt.

Ihre Aufgaben

  • Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften
  • Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaftssysteme (z.B. Arbeitszeitkonten, Fehlzeiten, Zuschläge)
  • Bearbeitung vor- und nachgelagerter Prozesse der Entgeltabrechnung, z.B.
  • Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Sozialversicherungsträgern und Behörden
  • Verwaltung von Stamm- und Bewegungsdaten
  • Jahresabschlussarbeiten im HR-Umfeld (z.B. SV-Jahresmeldungen, Beitragsnachweise)
  • Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Beschäftigte in allen abrechnungsrelevanten sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

Schwerpunkt Recruiting & Ausbildung

  • Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Gewinnung von Auszubildenden und Fachkräften
  • Erstellung und Veröffentlichung attraktiver Stellenausschreibungen auf geeigneten Kanälen
  • Unterstützung bei der Auswahl von Bewerbungen (Vorsortierung, Koordination von Vorstellungsgesprächen, Korrespondenz)
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege von Kooperationen mit Schulen, Bildungsträgern und weiteren Partnern
  • Mitarbeit an kreativen Personalmarketing-Aktivitäten (Messeauftritte, Social-Media-Inhalte, Karriere-Website)
  • Unterstützung bei der Organisation von Onboarding-Prozessen für neue Mitarbeitende und Auszubildende

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erweiterten Qualifikationen
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem mittelständischen Umfeld oder in einer Unternehmensgruppe
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen sowie MS Office
  • Erfahrung im Recruiting oder große Affinität zu Personalgewinnung und Personalmarketing
  • Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen
  • Eigeninitiative, Kreativität und Interesse, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: Bis zu 48.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Firmenevents
  • Kostenloser Parkplatz

Ausbildung:

  • Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

  • Entgeltabrechnung: 5 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort

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