Kfw Vorstand Jobs in Frankfurt am Main

Technischer Projektmanager Wohnungsbestand (m/w/d)

Schwerpunkt Sanierung, Modernisierung und Bestandsentwicklung
Teilzeit (20–25 Stunden/Woche)

Geeignet für Architekten, Bauingenieure, Techniker sowie technische Fachkräfte der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft

Sie möchten gestalten statt verwalten?

Die Gemeinnützige Wohnungsbaugenossenschaft der Heimatvertriebenen Frankfurt (Main) eG bewirtschaftet 465 Wohnungen, 3 Gewerbeeinheiten, 71 Stellplätze und 17 Garagen in 28 Wirtschaftseinheiten im Rhein-Main-Gebiet.

Als Genossenschaft denken wir langfristig. Unser Ziel ist die nachhaltige Entwicklung und Werterhaltung unseres Wohnungsbestandes für unsere Mitglieder. Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Projektmanager (m/w/d), der operative Maßnahmen begleitet und gleichzeitig die strategische Weiterentwicklung unseres Bestandes aktiv mitgestaltet.

Bei uns erwarten Sie keine Konzernstrukturen, keine langen Entscheidungswege und keine anonyme Großorganisation. Stattdessen übernehmen Sie Verantwortung für einen überschaubaren Bestand und arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen.

Ihre Aufgaben

Betreuung von Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen

• Steuerung und Begleitung von Wohnungsmodernisierungen und Wohnungssanierungen
• Koordination und Abstimmung von Handwerksunternehmen, Fachplanern und Dienstleistern
• Durchführung von Baustellenbegehungen, Baukontrollen und Abnahmen
• Qualitätssicherung während der Bauausführung
• Technische Betreuung unserer Liegenschaften
• Ansprechpartner für technische Fragestellungen von Mitgliedern, Mietern und Dienstleistern

Entwicklung unseres Wohnungsbestandes

• Planung und Begleitung größerer Modernisierungs- und Sanierungsprojekte
• Beantragung und Begleitung von Fördermitteln (KfW, BAFA sowie Förderprogramme der Stadt Frankfurt)
• Analyse bestehender energetischer Sanierungsfahrpläne
• Entwicklung eines langfristigen Maßnahmen- und Investitionsplans für unseren Gesamtbestand
• Priorisierung von Instandhaltungs-, Modernisierungs- und energetischen Maßnahmen
• Unterstützung bei der mehrjährigen Budget- und Investitionsplanung
• Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung unseres Wohnungsbestandes

Ihr Profil

• Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder
• Technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Techniker oder Meister)
• Erste praktische Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft, im Bestandsmanagement, in der Bauleitung, Projektsteuerung oder im technischen Gebäudemanagement sind von Vorteil
• Kenntnisse im Bereich Modernisierung, Instandhaltung oder energetische Sanierung
• Interesse an nachhaltiger Bestandsentwicklung und Fördermitteln
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand
• Die Möglichkeit, die Entwicklung eines gesamten Wohnungsbestandes aktiv mitzugestalten
• Flexible Arbeitszeiten mit 20 bis 25 Wochenstunden
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft
• Betriebliche Altersversorgung
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer wirtschaftlich stabilen Wohnungsbaugenossenschaft
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem kleinen Team

Warum diese Stelle besonders ist

Viele Unternehmen suchen Spezialisten für einzelne Projekte. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für den gesamten Bestand.

Sie entwickeln nicht nur einzelne Maßnahmen, sondern gestalten die Zukunft von 28 Wirtschaftseinheiten aktiv mit – von der Wohnungssanierung über Fördermittel bis hin zur langfristigen Investitions- und Sanierungsstrategie.

Wenn Sie einen sicheren Arbeitgeber, kurze Wege und die Möglichkeit suchen, sichtbare Ergebnisse zu schaffen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung auf Basis einer Teilzeitbeschäftigung von 20–25 Wochenstunden an die

Gemeinnützige Wohnungsbaugenossenschaft der Heimatvertriebenen Frankfurt (Main) eG

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gleitzeit
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke

Arbeitsort: Vor Ort