Kommunikation Jobs in Hessen
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- Verantwortung und kontinuierliche Optimierung von Projektmanagement-Prozessen im Bereich Telekommunikations-Infrastruktur (TK-Realisierung), unter Einbeziehung…
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- Sparda-Bank Hessen eGFrankfurt am Main
- Verantwortung für Corporate Design, Corporate Language und narratives Storytelling.
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- Sparkasse Langen-SeligenstadtSeligenstadt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Altersversorgung
- Finanzielle Bildung ist ein Schlüssel für Eigenverantwortung, Teilhabe und Zukunftsgestaltung.
- Du als Gestalter:in: Du baust den Bereich Finanzielle Bildung als…
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- Bankhaus B. MetzlerFrankfurt am Main
- Weiterbildungsprogramme
- Homeoffice-Möglichkeit
- Strukturiertes und mehr-moduliges Onboarding durch das Metzler Patenkonzept.
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auch im EU-Ausland.
- cre art36037 Fulda
- Interessante Kunden unterschiedlichster Branchen und abwechslungsreiche Projektarbeit.
- Sicherer Arbeitsplatz bei einer inhabergeführten Werbeagentur und…
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Manager Corporate Communications Strategy (m/w/d) in Neckarsulm
Dringend gesuchtNeuLidl StiftungDeutschland- Weiterbildungsprogramme
Anzeige- Als Manager Corporate Communications Strategy (m/w/d) entwickelst du die Unternehmenskommunikation strategisch weiter und bringst die Wirksamkeit unserer…
- SPACES mgt GmbH63069 Offenbach
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- Du bist hands-on in der Umsetzung: von der Idee über Skript, Shooting bis zum finalen Edit inklusive Einsatz…
Referent:in für Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Digitalisierung (m/w/d)
Antwortet häufig innerhalb von 1 TagDeutscher Koordinierungsrat e.V.61231 Bad Nauheim- Betriebliche Weiterbildung
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- Dinu Design GmbH63150 Heusenstamm
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Anzeige- (Junior) Projektmanager (m/w/d) Visuelles Marketing, Events & Brand Promotions Beauty-, Parfum- und Kosmetikbranche.
- Das erwartet Dich bei uns.
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- BG Unfallklinik Frankfurt am Main gGmbH60389 Frankfurt am Main
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- Weiterbildungsprogramme
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- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Altersversorgung
- Vergütung TV BG Kliniken EG 11.
- Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.
Referent Social Media & Digitale Kommunikation (w/m/d)
Antwortet häufig innerhalb von 6 TagenAGAPLESION gAG60487 Frankfurt am Main- Zuschuss zur Kinderbetreuung
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- Weiterbildungsprogramme
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- Bei uns kannst Du Deine Expertise in Social Media, Content-Entwicklung und strategischer Kommunikation einbringen und weiterentwickeln.
- Alle AGAPLESION gAG Jobs anzeigen – Jobs in Frankfurt am Main – Social Media Manager (m/w/d) Jobs - Frankfurt am Main
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- CPM Germany GmbH61352 Bad Homburg vor der Höhe
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- Wir sind die innovativen Experten am Point of Sale.
- Seit 1982 ist CPM der weltweit führende Anbieter für Vertriebsdienstleistungen und POS Marketing-Maßnahmen.
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Job Post Details
Referent:in Prozess- und Projektmanagement Telekommunikation - job post
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
- Befristeter Vertrag
- Vollzeit
Arbeitsort
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
- Jobticket
- Flexible Arbeitszeiten
Vollständige Stellenbeschreibung
- Frankfurt am Main, Deutschland
- Startdatum: 1. Oktober 2026
- Bewerbung noch möglich
- Vollzeit (Befristet)
- Job-Ref.: PFW60998
- DB Zeitarbeit GmbH
- Bauingenieurwesen und Architektur
- Fachkraft
Deine Aufgaben:
- Verantwortung und kontinuierliche Optimierung von Projektmanagement-Prozessen im Bereich Telekommunikations-Infrastruktur (TK-Realisierung), unter Einbeziehung aller relevanten Stakeholder und geltenden Richtlinien der Deutschen Bahn
- Etablierung und Weiterentwicklung eines systematischen Wissensmanagements für Projektleiter im Bereich Infrastrukturmaßnahmen Telekommunikation
- Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Einführung bzw. Verbesserung von IT-Anwendungen und digitalen Tools für effektives Projektmanagement in der TK-Realisierung
- Entwicklung von strategischen Konzepten, Arbeitshilfen und Leitfäden für Projektleitungsaufgaben in komplexen Telekommunikations-Infrastrukturprojekten
- Leitung und Steuerung von internen Weiterentwicklungsprojekten unter Anwendung breiter Methodenkompetenz, Regelwerks-Know-how und Erfahrung im Projektmanagement der Bahn
- Erstellung, Präsentation und Argumentation von Handlungsempfehlungen sowie Entscheidungsvorlagen für das Management
- Durchführung von Schulungen, Workshops und regelmäßigen Informationsmaßnahmen zur Weiterentwicklung der Projektmanagement-Kompetenzen in der TK-Realisierung
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Leitung von Telekommunikations- und Infrastrukturprojekten am besten bei der Deutschen Bahn
- Umfassende Kenntnisse im Umgang mit Regelwerken, Prozessen, Richtlinien und Arbeitsanweisungen wie Ril 809.1000 „Infrastrukturmaßnahmen realisieren“ und Ril 138.0301 „Projektmanagement von Infrastrukturprojekten“
- Exzellente Fähigkeiten im Einsatz moderner IT-Anwendungen und Projektmanagement-Tools zur Planung, Steuerung und Dokumentation von Infrastrukturprojekten
- Analytisches Denkvermögen, strategische Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise für das eigenständige Lösen komplexer, interdisziplinärer Fragestellungen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kreativität, unternehmerisches Denken und hohe Motivation, innovative Lösungen und Zukunftskonzepte zu entwickeln
- Überzeugende Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit zur Vermittlung und Präsentation von Konzepten, Prozessen und Projektmanagement-Standards
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Recruiting Team
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-
Attraktive Konditionen
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: Ein tarifvertraglich geregeltes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichmodelle für Überstunden, Weihnachtsgeld sowie vielfältige Nebenleistungen.
-
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Bis zu 34 Tage Urlaub: Bei uns kannst du selbst entscheiden, ob du mehr Urlaub nehmen, deine Arbeitszeit verkürzen oder gerne mehr verdienen möchtest. Je nachdem, wie es zu deinem Leben passt.
-
Freifahrten
Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
-
Interessante Herausforderungen
Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
-
Sprungbrett in den DB-Konzern
Wir sind deine zusätzliche Einstiegsmöglichkeit in die Konzernwelt der Deutschen Bahn. Häufig entwickeln sich dabei aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB.
-
Vielfältige berufliche Perspektiven
Durch verschiedene Einsätze hast du die Möglichkeit, ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln: Geht ein Einsatz zu Ende, haben wir meistens schon die nächste Einsatzmöglichkeit für dich parat.
Standorte
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Über uns
Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
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Hinweise
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.