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    • Gesamtverantwortung für den Personalbereich mit den Schwerpunkten Recruiting sowie HR Business Partnering / HR Operations.
    • Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen der Chemiebranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine *Fachkraft für…
    • Sparringspartner für unsere Gebiets- und Regionalleiter: Beratung, Unterstützung und Begleitung unserer Führungskräfte in operativen, personalrelevanten,…
    • 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover.
    • Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision…
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    • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem gut aufgestellten mittelständischen Unternehmen mit einer sozialen und verantwortungsvollen Unternehmenskultur.
    • Für unsere Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) in *Teilzeit (35 Std.
    • Du bist persönliche:r Ansprechpartner:in für unser exklusives Kundenklientel.
    • Du hilfst Menschen bei Finanzentscheidungen, die ihr weiteres Leben prägen.
    • Als Trägerin vielfältiger sozialer Angebote in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Gemeinwesenarbeit sowie in der Eingliederungs- und Wohnungsnotfallhilfe…
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    • Für unsere Lagerlogistik suchen wir ab sofort Abteilungsleiter*innen .
    • In dieser Rolle bist für die operative Steuerung deiner Abteilung sowie die fachliche und…

Job Post Details

AOK PLUS logo

Referent Arbeitsrecht – Grundsatzfragen Personal (m/w/d) - job post

AOK PLUS
3.2 von 5 Sternen
04109 LeipzigHybrides Arbeiten
58.500 € – 77.700 € pro Jahr - Festanstellung, Vollzeit
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Stellenbeschreibung

Gehalt

  • 58.500 € – 77.700 € pro Jahr

Anstellungsart

  • Festanstellung
  • Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

  • Gleitzeit

Arbeitsort

04109 LeipzigHybrides Arbeiten

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Gleitzeit
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Weiterbildungsprogramme
  • Mitarbeiter-Rabatt
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Vollständige Stellenbeschreibung

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Für unseren Standort Erfurt, Leipzig, Dresden oder Chemnitz suchen wir unbefristet einen

Referent Arbeitsrecht – Volljurist Personal (m/w/d)

So sieht Ihre Mission Gesundheit bei uns aus

  • Mit fundierter arbeitsrechtlicher Expertise beraten und unterstützen Sie das Management des Geschäftsbereichs bei der personalstrategischen Ausrichtung und in komplexen Einzelfällen.
  • Eigenverantwortlich bearbeiten Sie individual- und kollektivarbeitsrechtliche Sachverhalte – von der rechtlichen Bewertung bis zur Vertretung vor Arbeitsgerichten, bei Bedarf gemeinsam mit interner und externer juristischer Unterstützung.
  • Gemeinsam mit den Interessenvertretungen gestalten Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und übernehmen in der Regel die Verhandlungsführung bei Dienstvereinbarungen.
  • Aufmerksam verfolgen Sie Veränderungen im Tarif- und Arbeitsrecht, bewerten deren Auswirkungen auf die AOK PLUS und leiten daraus konkrete Entscheidungsbedarfe und Maßnahmen ab.
  • Als gefragte Ansprechperson vertreten Sie die AOK PLUS in relevanten externen Gremien, bereiten entsprechende Positionen inhaltlich auf und ermöglichen intern einen sicheren Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen durch gezielte Beratung und Schulungen.

Ihr PLUS für uns

  • Mit einem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (Volljurist/in mit 2. Staatsexamen) oder einem wirtschaftsjuristischen Studium (Master) mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung können Sie Teil unseres Teams werden.
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht (3–5 Jahre), idealerweise im öffentlichen Dienst oder einer vergleichbaren Organisation.
  • Mit fundierten Kenntnissen im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie im Tarifrecht (z. B. BAT/AOK-Neu oder TVöD) haben Sie bereits komplexe arbeitsrechtliche Sachverhalte sicher beurteilt und daraus tragfähige Entscheidungen abgeleitet.
  • Ihre nachweisbaren Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Personalvertretungen sowie der Verhandlung von Dienst- und Betriebsvereinbarungen sind geprägt durch Ihr kommunikationsstarkes Auftreten.
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Vertretung vor Arbeitsgerichten, in der Gremienarbeit (Verbände, Ausschüsse), in strategischer HR-Grundsatzarbeit, als Rechtsanwalt (m/w/d) oder in der Beratung von Führungskräften auf strategischer Ebene mit.
  • Mobil und flexibel: der direkte Austausch erfordert Ihre Präsenz auch außerhalb der Räumlichkeiten der AOK PLUS – hierfür benötigen Sie einen Führerschein der Klasse B.

Unser PLUS für Sie

  • Auf eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich freuen.
  • Nach erfolgreich abgeschlossener Einarbeitung ist, nach Abstimmung im Team, auch tageweise Homeoffice möglich.
  • Ihre attraktive Vergütung ist in unserem Tarifvertrag BAT-AOK-Neu abgesichert – mit einem Jahresbrutto (Vollzeit) von ca. 58.500 EUR bis 77.700 EUR.
  • Weihnachtsgeld (13. Gehalt) sowie Familien- und Kinderzuschläge erhalten Sie on top.
  • 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit Gleitzeit zu nutzen, schaffen Raum, um auch einmal richtig abschalten zu können.
  • Gemeinsam kommen wir weiter: mit regelmäßigen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.

Sie PLUS Ihr Kontakt zu uns:

Fachlicher Ansprechpartner:

Enrico Keller - 0800 10590-75580

Recruiter:

Tom Scheffel – 0800 10590-37553

Klingt nach dem richtigen Job für Sie? Dann bewerben Sie sich bis 02. August 2026 online auf diese unbefristete Stelle. Wir freuen uns auf Sie!

AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Gehalt: 58.500,00€ - 77.700,00€ pro Jahr

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Mitarbeiter-Rabatt

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 04109 Leipzig

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