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Pädagogik, Lehrer Jobs in Wiesbaden
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- GFI - Rhein-Main GmbHWiesbaden
- Weiterbildungsprogramme
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- Sie bauen Ihren Bereich aktiv mit auf und entwickeln ihn weiter.
- Talent Group GmbH61462 Königstein im Taunus
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- Empfehlungsprogramm
- Weiterbildungsprogramme
- Firmenfahrrad-Leasing
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Anzeige- Einbringen eigener Stärken und Interessen bei einer außerschulischen Aktivität.
- Unterstützung durch einen Assistenzlehrer mit pädagogischem Background im…
- Stadt Rüsselsheim am Main65428 Rüsselsheim am Main
- Kinderbetreuung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
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Anzeige- Mitten im pulsierenden Rhein-Main-Gebiet bieten wir rund 67.000 Bürgerinnen und Bürgern eine lebendige und kulturell vielfältige Heimat.
- Akademisches Bildungs-Center e.V.55118 Mainz
- Kostenlose Getränke
- Flexible Arbeitszeiten
Anzeige- (ABC) in Mainz bietet Nachhilfe, Sprachkurse und Integrationskurse an.
- Einzelunterricht oder kleine Gruppen mit maximal 4 Teilnehmenden.
- LOS WiesbadenWiesbaden
- Weiterbildungsprogramme
Anzeige- Planung und Durchführung des Förderunterrichts in Deutsch oder Englisch.
- Sozialpädagogen, Erzieher und Lehrer kommen auf Honorarbasis generell infrage.
Ähnliche Stellenanzeigen von diesem Arbeitgeber anzeigenInternationaler Bund65183 Wiesbaden- Empfehlungsprogramm
- Weiterbildungsprogramme
- Jobticket
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Anzeige- Personalführung und Personalorganisation der Mitarbeiter*innen.
- Kontaktpflege zu Kooperationspartner*innen und Vernetzung.
- myschoolcare Rhein-Mosel GmbH55116 Mainz
- Empfehlungsprogramm
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Anzeige- Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Schulbegleitung / Integrationshilfe Teilzeit*.
- Begleitung eines fest zugewiesenen jungen Menschen im Kita- oder Schulalltag.
- Dienstleistungsgesellschaft Taunus (DGT gGmbH)65795 Hattersheim
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Anzeige- Die Dienstleistungsgesellschaft Taunus (DGT gGmbH) ist ein anerkanntes Sozialunternehmen und Träger der freien Jugendhilfe mit Sitz in Hattersheim am Main.
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- Fit bleiben und Vorteile nutzen gelingt dir durch Angebote des betrieblichen…
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- Weiterbildungsprogramme
AnzeigeHat regelmäßig offene Stellen- Pädagogische Fachkraft für die Schulbegleitung mit abgeschlossener pädagogischen Ausbildung.
- Student/in der sozialen Arbeit.
- GlobalKids Rhein-Main gGmbHMainz
- Betriebliche Weiterbildung
- Zusätzliche Urlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket
- Firmenevents
Anzeige- Erzieher / Erzieherin / Pädagogische Fachkraft / Kindheitspädagoge / Kindheitspädagogin / Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin*.
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- Mitarbeiter-Rabatt
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Anzeige- Faire Konditionen mit gleichbleibendem monatlichem Verdienst auch in den Schließ- und Ferienzeiten, 30 Tagen Urlaub und leistungsvariabler Zusatzvergütung.
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Anzeige- Personalführung und Personalorganisation der Mitarbeiter*innen.
- Kontaktpflege zu Kooperationspartner*innen und Vernetzung.
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- Weiterbildungsprogramme
AnzeigeHat regelmäßig offene Stellen- Pädagogische Fachkraft für die Schulbegleitung mit abgeschlossener pädagogischen Ausbildung.
- Student/in der sozialen Arbeit.
- Internationaler Bund55118 Mainz
- Weiterbildungsprogramme
- Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket
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Anzeige- Es handelt sich ausschließlich um Beratung von erwachsenen Klienten*Klientinnen, die von Jobcenter oder Arbeitsagentur vermittelt sind.
Job Post Details
Sozialpädagoge als Abteilungsleitung Schulbegleitung (m/w/d)
Wiesbaden
Sozialpädagoge als Abteilungsleitung Schulbegleitung (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Keine Gehaltsinformationen angegeben
Weiterbildungsprogramme
Wiesbaden
Vollständige Stellenbeschreibung
Studierter Sozialpädagoge o.ä. (m/w/d) als Abteilungsleitung Schulbegleitung
Ihre Benefits- Klare Entwicklungsperspektive zur Fachbereichsleitung innerhalb kurzer Zeit. Bei entsprechender Entwicklung steht auch der Weg in die Geschäftsführung und Übernahme eines eigenen Standortes offen.
- Gestaltungsspielraum statt starrer Strukturen. Sie bauen Ihren Bereich aktiv mit auf und entwickeln ihn weiter.
- Sinnhafte Arbeit mit echtem Impact. Sie gestalten Inklusion im Alltag von Kindern und Jugendlichen.
- Attraktive Vergütung zuzüglich variabler Gehaltsbestandteile
- Individuelle Weiterentwicklung in einem schnell wachsenden Unternehmen. Fortbildungen, Coaching und gezielte Förderung für Ihren nächsten Karriereschritt
- Eine von Great Place to Work® ausgezeichnete Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen & direktem Draht zur Geschäftsführung
Sollte für Ihren Antritt der Stelle ein Wohnortwechsel erforderlich sein, sprechen Sie uns gerne an bezüglich einer möglichen Unterstützung bei Ihrem Umzug.
Ihr Profil
- Sehr gut abgeschlossenes pädagogisches Studium, z.B. im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement (Bachelor, Master oder Diplom) oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung
- Kompetente, diplomatische Kommunikationsführung auf unterschiedlichen Gesprächsebenen im Umfeld eines Sozialunternehmens
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Streben nach Weiterentwicklung & danach, etwas bewegen zu können
Was uns sonst noch wichtig ist:
- Das SGB VIII und SGB IX sind für Sie keine „Bücher mit sieben Siegeln“, sondern Standard-Wissen.
- Sie sind charismatisch, verfügen über eine gewinnende Rhetorik und können Menschen begeistern.
- Die Nähe zum operativen Geschäft möchten Sie auch in Ihrer Führungsrolle nicht aufgeben.
Ihre Aufgaben
Als Abteilungsleitung sind Sie sowohl Führungskraft als auch fachliche Ansprechperson für bis zu 44 Teilhabeassistenzen / Schulbegleitungen und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass individuelle Unterstützungsbedarfe von Kindern und Jugendlichen im schulischen Alltag bestmöglich umgesetzt werden.
Dabei agieren Sie an der Schnittstelle zwischen allen beteiligten Parteien und behalten sowohl pädagogische Qualität unserer inklusiven Angebote als auch organisatorische Abläufe im Blick.
Ihre Aufgaben im Detail:
- Wertschätzende, zielorientierte Anleitung und Führung Ihres Teams von bis zu 44 Schulbegleitungen: Dabei stehen Sie im engen Austausch mit Ihrem Team, übernehmen die fachliche und disziplinarische Verantwortung, begleiten, beraten und entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter und sorgen für eine professionelle Einarbeitung neuer Teammitglieder.
- Fallbesetzung und Teamaufbau: Sie besetzen Anfragen der Kostenträger passgenau, führen Vorstellungsgespräche und steuern die Kommunikation zwischen den Beteiligtem im gesamten Auswahlprozess
- Kontinuierliche Qualitätssicherung des pädagogischen Angebots
- Netzwerkarbeit und Pflege von Kontakten z.B. mit Schulleitung, Lehrkräften, Eltern und Kostenträgern
- Mitwirkung bei Planungs-, Entwicklungs- und Konzeptaufgaben
Erfahren Sie mehr über spannende Entwicklungsperspektiven für Leitungskräfte auf unserer Karriereseite karriere-gfi.de.
Unser Team wächst stetig – wachsen Sie mit uns!
Leidenschaftlich und engagiert bieten wir deutschlandweit an mehreren Standorten vielfältige Leistungen in den Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe an.
Als schnell wachsendes Sozialunternehmen mit Auszeichnung durch Great Place to Work® als "Bester Arbeitgeber Gesundheit & Soziales 2026" stehen wir für flexible Arbeitslösungen, für vielfältige Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung, für ein Arbeitsklima, das geprägt ist von Vertrauen und Offenheit und für eine faire Bezahlung.
2020 im Rheinland gestartet, begleiten mittlerweile mehr als 850 Inklusionsassistenzen der GFI-Gruppe ebenso viele Kinder und Jugendliche in vier Bundesländern in ihrem Schulalltag.
Um zukünftig noch mehr Kindern die Teilhabe am Unterricht zu ermöglichen, sind wir kontinuierlich auf der Suche nach engagierten Fachkräften. Für den Ausbau unserer Teams in Wiesbaden, Mainz, Frankfurt sowie im Raum Darmstadt-Dieburg suchen wir aktuell Sozialarbeiter / Sozialpädagogen als Abteilungsleitung in der Schulbegleitung (m/w/d) mit klarem Fokus auf Kundenzufriedenheit, Mitarbeiterbindung und Umsatzentwicklung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Abschlussurkunde und -zeugnis (z. B. Studienabschluss) sowie relevanten Arbeitszeugnissen.
Ansprechpartner bei Rückfragen:
Dana Haude (Standortleitung), Tel. 0611/95019337
Weitere Infos unter www.gfi-rhein-main.de sowie auf unserer Karriereseite speziell für Leitungskräfte unter www.karriere-gfi.de.
Lesen Sie, was andere über uns sagen und sehen Sie sich gerne unsere kununu-Bewertungen an unter www.kununu.com/de/gfi-rhein-main
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