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Personal Der Jobs in Herten

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    • Berufserfahrung in der Personalleitung oder als Personalreferent/Personalreferentin (o.ä.), idealerweise im Gesundheitswesen.
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    • Mycareernow ist ein nach AZAV zertifizierter Bildungsträger mit klarem Fokus auf Projektmanagement und Künstliche Intelligenz.
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    • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsaufbildung gerne in einer Bauunternehmung oder eine gleichwertige Qualifikation.
    • Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit/Teilzeit (39,83 Std./Wo.) eine*n.
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    • Dabei erhältst Du umfassende Einblicke in verschiedene Abteilungen, übernimmst anspruchsvolle Aufgaben und lernst sowohl zentrale Steuerungsfunktionen als auch…
    • Mitarbeiter Events und sehr angenehmes Arbeitsumfeld.
    • Aufgrund des wachsenden, dynamischen Unternehmensumfeldes und der flachen Hierarchien bieten sich…
    • Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und strukturierte *Assistenz der Geschäftsführung mit Schwerpunkt…
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    • Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket.
    • Seit 6 Jahren begleiten wir Menschen auf ihrem Weg in eine sichere berufliche Zukunft.
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    • Prüfung und Bearbeitung von Anträgen zur Familienversicherung unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben.
    • Sicherstellung der Vollständigkeit und Richtigkeit…
    • Die sell:active GmbH ist eine innovative Agentur für Marketing und Vertrieb mit Fokus auf Sales Promotion, und POS-Aktivierungen.
    • Zur Transformation unseres Bereiches Personal und zur Sicherstellung einer nachhaltigen ‎Personalstrategie suchen wir Sie als Teamleiter*in Personal in Vollzeit…

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Job Post Details

Personalleiter / Personalleiterin (m/w/d) - job post

St. Elisabeth Gruppe GmbH
Hospitalstraße 19, 44649 Herne
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Arbeitsort

Hospitalstraße 19, 44649 Herne

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Weiterbildungsprogramme
  • Kinderbetreuung
  • Firmenfahrrad-Leasing

Vollständige Stellenbeschreibung

Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen zur Unterstützung unseres zentralen Personalmanagements für die Standorte Marien Hospital Witten und Rheumazentrum Ruhrgebiet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Personalleiter / Personalleiterin (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden der Einrichtungen Marien Hospital Witten, Rheumazentrum Ruhrgebiet, Lukas Hospiz Herne und St. Elisabeth Hospiz Witten in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen
  • Bearbeitung des kompletten Spektrums der Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt
  • Gestaltung und Begleitung von Change- und Organisationsentwicklungsprozesse und Förderung eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur
  • Implementierung und Weiterentwicklung personalwirtschaftlicher Prozesse
  • Interessante Projektarbeit in verschiedenen Themenfeldern
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes BWL- Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Personalleitung oder als Personalreferent/Personalreferentin (o.ä.), idealerweise im Gesundheitswesen
  • Gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
  • Verständnis von moderner Personalarbeit als serviceorientierte, gestaltende Funktion mit direktem Mehrwert für Organisation und Mensch
  • Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und ein verbindliches, empathisches Auftreten
  • Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten kirchlichen Gruppe mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
  • Teilnahme an in- und externen Fortbildungsmaßnahmen
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge
  • Kinderbetreuung in der eigenen Kindertagesstätte möglich, auch kurzfristig und in Notfällen
  • Fahrrad- / E-Bike Leasing
  • Viele weitere Mitarbeiterangebote: www.elisabethgruppe.de/attraktiverArbeitgeber
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Jens Hartmann, Gesamtleiter Personal, unter der Telefon-Nr. 02325 – 65222 – 120 zur Verfügung.
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
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