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Personalwesen Jobs in Augsburg

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    • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen Anlässen.
    • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
    • Sicherer Umgang mit MS Office.
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    • Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt!
    • Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem…
    • Mycareernow ist ein nach AZAV zertifizierter Bildungsträger mit klarem Fokus auf Projektmanagement und Künstliche Intelligenz.
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    • Wir suchen eine engagierte, strukturierte und erfahrene Persönlichkeit für die Position HR Manager & Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d).
    • Act as a trusted sparring partner to C-level and senior leaders, combining business understanding with the ability to challenge, influence and drive execution.
    • Als HR Projektleiter Kultur und Mitarbeiterbindung International (m/w/d) übernimmst du die Leitung und strategische Steuerung komplexer,…
    • Personalberater-in (m/w/d) für unseren Standort in Augsburg gesucht.
    • Du betreust deine Mitarbeiter zu sämtlichen Fragestellungen hinsichtlich des…
    • Affinität für HR-Themen sowie erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder der Softwareentwicklung.
    • Digital Mindset und Interesse an der kontinuierlichen…
    • Als inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Qualitätsanspruch verbinden wir langjährige…
    • Wir bauen unseren Bereich Permanent Placement / Direktvermittlung weiter aus und suchen dich als Consultant (m/w/d), der aktiv Kunden gewinnt, Kandidat/innen…
    • Robert Half ist seit über 50 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen.

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Job Post Details

Hays Professional Solutions GmbH logo

HR-Generalist (m/w/d) - job post

Hays Professional Solutions GmbH
3.5 von 5 Sternen
Augsburg
55.000 € – 60.000 € pro Jahr - Festanstellung, Vollzeit

Stellenbeschreibung

Gehalt

  • 55.000 € – 60.000 € pro Jahr

Anstellungsart

  • Festanstellung
  • Vollzeit

Arbeitsort

Augsburg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Weiterbildungsprogramme
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Festanstellung durch unseren Kunden
Benefits
  • Unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube bei besonderen Anlässen
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Individuelle Weiterbildung sowie ein Tutorenkonzept
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung
  • Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt und Gesundheitspräventionsmaßnahmen
  • Jobrad, Ladesäulen für Elektroautos u.v.m.
Aufgaben
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu allen HR-relevanten Themen
  • Eigenständige Betreuung des gesamten Employee-Lifecycle
  • Steuerung des Recruiting- und Onboarding-Prozesses
  • Durchführung und Betreuung internationaler Entsendungen unter Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben
  • Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation von HR-Prozessen und Workflows
  • Verantwortliche Mitarbeit in HR-Projekten wie Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement
Profil
  • Abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere Anwenderkenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Kommunikativ, teamorientiert und mit proaktiv-strukturierter Arbeitsweise
  • Sicher im Umgang mit MS Office und generell IT-affin für moderne HR-Tools
Über das Unternehmen
  • Unser Kunde gilt europaweit als Experte im Bereich der Glasfaser-Technologie mit Sitz in Augsburg
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Kontakt bei Hays
Lara Bauer
E-Mail: lara.bauer@hays.de



Referenznummer
878871/1
  • Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Jahresbruttogehalt zwischen 55.000€ und 60.000€ bei einer Vollzeit 40-Stunden-Woche
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